Reducción de jornada lectiva por razones de edad
Resolución provisional Resolución provisional Resolución provisional Resolución Resolución Resolución Resolución provisional Resolución provisional Resolución definitiva Resolución definitiva Resolución definitiva Personal funcionario de carrera - Disfrute anual
de 1 de septiembre de 2025, del director de Gestión de Personal, por la que se establece la convocatoria relativa a las reducciones de horas lectivas por razón de edad, modalidad anual, permanentemente abierta. (fecha de publicación 01-09-2025)
del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente de 59 años de edad. (fecha de publicación 05/11/2025) del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente de 60 a 64 años. (fecha de publicación 05/11/2025) del director de Gestión de Personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente a partir de 65 años de edad. (fecha de publicación 05/11/2025) del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente de 59 años de edad. (Fecha de publicación 28/11/2025) del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente de 60 a 64 años. (Fecha de publicación 28/11/2025) del director de Gestión de Personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente a partir de 65 años de edad. (Fecha de publicación 28/11/2025)
de 12 de junio de 2025, por la que se establece la convocatoria relativa a las reducciones de horas lectivas por razón de edad, modalidad anual, en el curso 2025-2026. (fecha de publicación 12-06-2025)
del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente de 59 años de edad para el curso 2025/2026. (fecha de publicación: 11-07-2025).
del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente de 60 a 64 años de edad para el curso 2025/2026. (fecha de publicación: 11-07-2025). del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente a partir de 65 años de edad para el curso 2025/2026. (fecha de publicación: 11-07-2025).
del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente de 59 años de edad para el curso 2025/2026. (fecha de publicación: 11-08-2025). del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente de 60 a 64 años de edad para el curso 2025/2026. (fecha de publicación: 11-08-2025). del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal funcionario de carrera docente a partir de 65 años de edad para el curso 2025/2026. (fecha de publicación: 11-08-2025).
Resolución Resolución Resolución Resolución provisional Resolución provisional Resolución provisional Curso 2025-2026
* Solo personal interino con vacante de curso completo
de 1 de septiembre, de la Dirección de Gestión de Personal, por la que se establece la convocatoria relativa a las reducciones de horas lectivas por razón de edad, modalidad anual, en el curso 2025-2026. del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal interino docente, de 59 años, que haya obtenido una plaza de curso completo, modalidad anual, para el curso 2025/2026 (fecha de publicación 12/11/2025) del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal interino docente, de 60 a 64 años, que haya obtenido una plaza de curso completo, para el curso 2025/2026. (fecha de publicación 12/11/2025) del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal interino docente, a partir de 65 años, que haya obtenido una plaza de curso completo para el curso 2025/2026. (fecha de publicación 12/11/2025) del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal interino docente, de 59 años, que haya obtenido una plaza de curso completo, modalidad anual (Fecha de publicación 23-10-2025) del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal interino docente, de 60 a 64 años, que haya obtenido una plaza de curso completo. (Fecha de publicación 23-10-2025) del director de gestión de personal del Departamento de Educación por la que se resuelve la convocatoria de reducción de horas lectivas por razón de edad para el personal interino docente, a partir de 65 años, que haya obtenido una plaza de curso completo, modalidad anual, para el curso 2025/2026 (Fecha de publicación 23-10-2025)
