Boletín Oficial del País Vasco

N.º 94, miércoles 21 de mayo de 2025

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AUTORIDADES Y PERSONAL

Oposiciones y concursos

DEPARTAMENTO DE SEGURIDAD

2160

ORDEN de 2 de mayo de 2025, del Consejero de Seguridad, por la que se convocan los procesos selectivos de acceso al empleo público para personas con discapacidad intelectual en el ámbito del personal laboral de la Administración de Seguridad y se aprueban las bases que han de regir dichos procesos.

El artículo 75 de la Ley 11/2022, de 1 de diciembre, de Empleo Público Vasco, establece que el acceso al empleo en el sector público vasco de personas con discapacidad intelectual se realizará mediante convocatoria de procesos selectivos independientes, en los que podrán participar, exclusivamente, las personas con un grado de limitaciones de la actividad intelectual de, al menos un treinta y tres por ciento. Añade también que las plazas que podrán cubrirse mediante este sistema serán aquellas que las administraciones públicas hubieran reservado, en sus relaciones de puestos de trabajo o instrumento similar, para su cobertura por personas con las características citadas.

La relación de puestos de trabajo reservadas al personal laboral de la Administración de Seguridad, recoge dos plazas con dichas características que son las que se convocan por la presente Orden. Dichas plazas se encuentran vacantes y fueron incluidas en la oferta de empleo público de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Euskadi y sus Organismos Autónomos para el año 2022, aprobada por Acuerdo del Consejo de Gobierno de 24 de mayo de 2022.

Por todo lo expuesto, de conformidad con lo establecido en las normas legales mencionadas, a la vista de lo dispuesto en el apartado 2.q) del artículo 18 de la Ley 11/2022, de 1 de diciembre, de Empleo Público Vasco y en virtud de las atribuciones conferidas por el Decreto 318/2024, de 29 de octubre, por el que se establece la estructura orgánica y funcional del Departamento de Seguridad, en relación con el artículo 10 y 12 del Convenio colectivo del personal laboral al servicio del Departamento de Seguridad y de la Academia Vasca de Policías y Emergencias,

RESUELVO:

Primero.– Convocar los siguientes procesos selectivos de acceso al empleo público para personas con discapacidad intelectual:

– Proceso para una plaza de Subalterno/a, personal laboral fijo del Convenio del personal laboral del Departamento de Seguridad y de la Academia Vasca de Policía y Emergencias.

– Proceso para una plaza de Auxiliar de Hostelería, personal laboral fijo del Convenio del personal laboral del Departamento de Seguridad y de la Academia Vasca de Policía y Emergencias.

Segundo.– Aprobar las bases generales, las bases específicas para la plaza de Subalterno/a y las bases específicas para la plaza de Auxiliar de Hostelería que figuran como Anexo I de la presente Orden.

Tercero.– Aprobar el temario general que figura como Anexo II.

Cuarto.– Aprobar los modelos oficiales de solicitud que figuran como Anexo III.

DISPOSICIÓN FINAL

Contra la presente Orden, que agota la vía administrativa, podrán las personas interesadas interponer recurso potestativo de reposición ante el Consejero de Seguridad, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su publicación, o bien, directamente, recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial del País Vasco, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.

En Vitoria-Gasteiz, a 2 de mayo de 2025.

El Consejero de Seguridad,

BINGEN ZUPIRIA GOROSTIDI.

(Véase el .PDF)

Análisis documental