Mikel Torres ha destacado el papel clave de Lanbide en la orientación, formación y conexión entre personas y empresas en pleno cambio generacional.
El vicelehendakari y consejero de Economía, Trabajo y Empleo, Mikel Torres, ha inaugurado hoy la nueva oficina de Lanbide en el barrio bilbaíno de San Ignacio, ubicada en la Avenida Zarandoa nº 13. La apertura de este centro supone un nuevo avance en el proceso de modernización de la red de oficinas del Servicio Público Vasco de Empleo y en la implantación del modelo de atención Lanbide Hobetzen, orientado a ofrecer un servicio más ágil, personalizado y cercano.
La oficina atenderá a las personas residentes en el Distrito 1 de Bilbao (Deusto, Ibarrekolanda, Arangoiti y San Ignacio-Elorrieta), así como a las de los municipios de la Comarca de Txorierri (Sondika, Derio, Zamudio, Loiu, Larrabetzu y Lezama), que tendrán este centro como su oficina de referencia. En total, cerca de 11.000 personas (10.922) son usuarias de los servicios de Lanbide en esta zona, de las cuales el 50% están en situación de desempleo y el 50% se están ocupadas.
El vicelehendakari Torres ha subrayado que “Euskadi afronta una década clave con la creación de 675.000 oportunidades de empleo”. Torres ha desgranado que, según el Observatorio de Lanbide, se prevé que en los próximos diez años se generen 112.500 nuevos empleos por expansión económica y 562.500 por reemplazo debido a jubilaciones. “Estamos ante una década de transición con un enorme reto por delante, el de la sustitución de talento y el relevo generacional, en el que será clave anticiparnos, cualificar a las personas y acompañar a las empresas”, ha destacado.
Asimismo, ha puesto en valor el papel del Servicio Público Vasco de Empleo como herramienta “fundamental” al servicio de la ciudadanía y de las empresas: “Cada día en estas instalaciones se acompañará a personas que buscan una oportunidad y a empresas que necesitan talento. Se conectarán ambos mundos: el del trabajo y el de las oportunidades”, ha señalado.
El vicelehendakari ha subrayado que el Departamento de Economía, Trabajo y Empleo destina recursos humanos, técnicos y económicos “para garantizar que nadie se quede atrás” y que trabaja “con la prioridad de que todas las personas tengan acceso a un empleo digno y de calidad, y que las empresas encuentren los perfiles que necesitan para seguir creciendo”.
En un contexto de grandes transformaciones económicas, tecnológicas y demográficas, Lanbide se consolida como “pieza clave” entre personas y empresas para ofrecer “orientación personalizada, itinerarios de inserción, formación ajustada al mercado, programas de empleo-formación y ayudas a la contratación”, ha insistido Torres. Y ha puesto de ejemplo la iniciativa LanMentoring que ayuda a planificar el relevo generacional en las plantillas y a la transferencia del conocimiento dentro de las organizaciones.
Un nuevo paso para Lanbide
La nueva oficina de San Ignacio representa un paso más en la estrategia de Lanbide: una oficina abierta, eficiente y cercana, que mejora la atención y facilita el acceso a los servicios de empleo en el corazón de los barrios. “El empleo es la mejor política social y económica que puede tener un país. Y en Euskadi, trabajamos cada día para garantizar que el futuro laboral sea más justo, inclusivo y lleno de oportunidades para todas y todos”, ha defendido Mikel Torres.

La actuación ha consistido en una remodelación integral del local, con una inversión total de 950.618 euros y un plazo de ejecución de ocho meses. El inmueble, adquirido en diciembre de 2022, cuenta con una superficie de más de 400 metros cuadrados en planta baja, es plenamente accesible (a cota cero) y dispone de luz natural en todas sus estancias, garantizando un entorno de trabajo y atención confortable tanto para el personal como para la ciudadanía.
El nuevo centro cuenta con 31 puestos de trabajo, de los cuales 22 corresponden a Lanbide y 9 al SEPE, lo que facilita la colaboración entre ambos servicios. Los puestos de Lanbide se destinan a servicios de orientación, formación, intermediación laboral, atención a empresas y gestión de prestaciones como la Renta de Garantía de Ingresos (RGI) y el Ingreso Mínimo Vital (IMV).
Las instalaciones incluyen además tres despachos -dos para responsables y uno específico para la atención a mujeres víctimas de violencia de género-, una sala de usos múltiples destinada a actividades grupales y reuniones, una sala de espera accesible y confortable, espacios de descanso para el personal, archivos y dependencias técnicas.
La nueva oficina de San Ignacio se enmarca en el objetivo de dotar a la red de Lanbide de espacios modernos, sostenibles y accesibles, que favorezcan una atención personalizada y cercana y mejoren las condiciones de trabajo de su personal.
Esta actuación forma parte del plan de adecuación y mejora de la red de oficinas del Servicio Público Vasco de Empleo, que desde 2020 ha permitido la adquisición de seis nuevas oficinas y la ejecución de alrededor de quince reformas de diverso alcance. Actualmente, Lanbide cuenta con 42 oficinas de atención al público distribuidas por toda la CAE.
El proceso de renovación continuará durante 2025 y 2026 con nuevas intervenciones previstas, o en ejecución, en las oficinas de Oion, Donostia-Gros, Irún, Lasarte-Oria, Tolosa y Zarautz, con el objetivo de completar la modernización de toda la red.
La apertura de la oficina de San Ignacio se enmarca también en la transformación estructural de Lanbide y en la aplicación de la Ley Vasca de Empleo, que establece el derecho de todas las personas demandantes a un diagnóstico de empleabilidad, un plan integral y personalizado de empleo y un acompañamiento continuo por parte de un/a profesional de orientación de referencia.
Asimismo, la nueva etapa de Lanbide como Ente Público de Derecho Privado permitirá una gestión más ágil, eficiente y flexible, reforzando su capacidad para responder a las necesidades tanto de las personas como de las empresas y consolidando su papel como eje de la Red Vasca de Empleo.
La nueva oficina de San Ignacio representa, en este contexto, un paso más en el compromiso de Lanbide y del Departamento de Economía, Trabajo y Empleo por ofrecer un servicio público de empleo moderno, eficaz y centrado en las personas, contribuyendo al bienestar colectivo y a la cohesión social en Euskadi.