Cuerpo Técnico. Escala Industrial. Especial (Concurso-oposición)
Modalidad de acceso general: 1
Con exigencia de perfil lingüístico 3: 1
Titulaciones de grado, ingeniería o ingeniería técnica en los siguientes campos de estudio:
071502 Ingeniería en tecnologías industriales
071302 Ingeniería eléctrica
071404 Ingeniería electrónica industrial y automática
071503 Ingeniería mecánica
071101 Ingeniería química industrial
072301 Ingeniería textil
Titulaciones comprendidas en cada campo de estudio (PDF, 4 MB)
En los puestos objeto de esta convocatoria pueden ser requisitos de provisión los perfiles lingüísticos de euskera 2 y 3. El conocimiento del euskera es requisito de los puestos con fecha de preceptividad vencida.
- Tener la nacionalidad de alguno de los Estados miembros de la Unión Europea.
También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, cónyuges de nacionales de estados miembros de la Unión Europea, siempre que no haya separación de derecho y sus descendientes y los de su cónyuge, siempre que no haya separación de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes.
Asimismo, podrán participar las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. - Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas propias del cuerpo o escala al que se pretende acceder.
- Tener cumplidos 16 años y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.
- No haber sido objeto de sanción de separación del servicio mediante expediente disciplinario de cualquiera de las administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleo o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de personal funcionario, en el que hubiese sido sujeto de separación o inhabilitación. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse en situación de inhabilitación o en situación equivalente ni haber sido objeto de sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, el acceso al empleo público, en los mismos términos.
- Estar en posesión, o haber abonado los derechos para su expedición, de la titulación requerida, que se indicará en las correspondientes bases específicas. En el caso de titulaciones extranjeras, se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación.
- No incurrir en causa legal de incapacidad o incompatibilidad según la normativa vigente, dejando a salvo el derecho de opción que ésta le otorgue.
- Haber satisfecho la tasa por la inscripción en las convocatorias para la selección de personal, correspondiente al proceso y cuerpo y escala al que concurra y cuyo importe se detallará en las correspondientes bases específicas.
- No ser personal funcionario de carrera del mismo cuerpo y escala.
- Cualesquiera otros requisitos que se exijan en las bases específicas.
Asimismo, determinados puestos de trabajo objeto de esta convocatoria pueden tener asignados los siguientes requisitos específicos:
– Titulación habilitante para el ejercicio de la profesión regulada de ingeniería técnica industrial. (PDF, 885 KB)
Deberá alegarse mediante su declaración en el trámite de alegación de méritos.
– La colegiación en el correspondiente Colegio Profesional deberá acreditarse en el momento de la toma de posesión
El sistema de selección será el de concurso–oposición.
- Fase de oposición.
El diseño y desarrollo de la fase oposición se contiene en el apartado 23 de las bases generales.
La puntuación máxima alcanzable en la fase oposición es de 120 puntos.
- Fase de concurso.
La puntuación máxima alcanzable en la fase de concurso es de 80 puntos y vendrá determinada por la suma de los puntos atribuidos con arreglo al siguiente baremo:
a) Experiencia. De conformidad con lo dispuesto en la disposición adicional primera de la Ley 7/2021 de 11 de noviembre, de los cuerpos y de las escalas de la Administración de la Comunidad Autónoma de Euskadi, la puntuación total por experiencia se obtendrá de la suma de la puntuación obtenida en los apartados de experiencia general y de experiencia específica.
El cómputo en cada apartado se efectuará realizando la suma de los períodos trabajados en los últimos 25 años que cumplan los requisitos exigidos para cada uno de los tipos de experiencia y, una vez efectuada el mismo, despreciándose las fracciones inferiores a un mes. A estos efectos, se entenderá por mes el conjunto de 30 días.
La puntuación máxima por experiencia será de 62 puntos, conforme al siguiente baremo:
a.1) Experiencia general.
Por experiencia general se entiende los servicios prestados en cualquier Administración Pública –incluida la Administración General de la Comunidad Autónoma de Euskadi y sus Organismos Autónomos–, Organismos Autónomos o Entes Públicos de Derecho Privado en Cuerpos, Escalas o categoría Técnico o Técnica Industrial del subgrupo A2 o en puestos adscritos a los mismos, con independencia del carácter funcionarial o laboral de la relación de la que traiga causa.
Esta experiencia se valorará a razón de 0,083 puntos por mes trabajado hasta un máximo de 22 puntos.
a.2) Experiencia específica.
De manera específica diferenciada y complementaria a la valoración de la experiencia general, se valorarán los siguientes servicios prestados:
– Con nombramiento en la Escala Industrial del Cuerpo Técnico de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Euskadi y sus Organismos Autónomos.
– Con nombramiento en el Cuerpo de Técnicos de Grado Medio, opciones de Ingeniería Técnica Industrial Especialidad Química Industrial, de Ingeniería Técnica Industrial Especialidad Electricidad, de Ingeniería Técnica Industrial Especialidad Electrónica Industrial, de Ingeniería Técnica Industrial Especialidad Mecánica, o de Ingeniería Técnica Industrial Especialidad Textil, de conformidad con la tabla de correspondencias contenida en la Ley 7/2021 de 11 de noviembre, de los cuerpos y las escalas de la Administración de la Comunidad Autónoma de Euskadi.
– Con relación laboral del Convenio de Colectivos laborales al servicio de la Administración de la CAE asimiladas a dicha escala.
– En puestos adscritos a la Escala Industrial del Cuerpo Técnico en la relación de puestos de trabajo vigente en el momento de la convocatoria.
Esta experiencia se valorará a razón de 0,151 puntos por mes trabajado hasta un máximo de 40 puntos.
b) Titulaciones y superación de pruebas en procedimientos de acceso a la condición de funcionario de carrera o laboral fijo y pertenencia a las bolsas de trabajo.
Se valorarán hasta un máximo de 12 puntos los siguientes méritos:
b.1) Titulaciones, hasta un máximo de 10 puntos los siguientes títulos:
– A razón de 5 puntos por título, las titulaciones de Grado, Ingeniería e Ingeniería Técnica de los siguientes campos de estudio:
071502 Ingeniería en tecnologías industriales
071302 Ingeniería eléctrica
071404 Ingeniería electrónica industrial y automática
071503 Ingeniería mecánica
071101 Ingeniería química industrial
072301 Ingeniería textil
– A razón de 3 puntos por título, las titulaciones de Grado, Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura, Arquitectura Técnica, Diplomatura e Ingeniería Técnica de los siguientes campos de estudio:
073101 Arquitectura
073201 Arquitectura técnica
073202 Ingeniería civil
073102 Ingeniería geomática, topografía y cartografía
041301 Administración y empresa
031101 Economía
041201 Financiera y actuarial
041202 Finanzas y contabilidad
Titulaciones comprendidas en cada campo de estudio. (PDF, 4 MB)
Se valorará una única titulación por campo de estudio. Así mismo, tampoco serán valorables aquellas titulaciones que pertenezcan al mismo campo de estudio que la titulación alegada como requisito de acceso.
b.2) Por la superación de pruebas en procedimientos de acceso a la condición de personal funcionario de carrera de Cuerpo de Técnicos de Grado Medio, Ingenieros Técnicos Industriales de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Euskadi y sus Organismos Autónomos, celebrados desde el año 2000, incluido, se valorará con un máximo de 10 puntos:
– Superación de la fase oposición: 10 puntos.
– Superación del primer ejercicio de la fase oposición: 7 puntos siendo esta la puntuación máxima alcanzable en este subapartado.
b.3) Por formar parte de las bolsas de trabajo de Cuerpo Técnico, Escala Industrial de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Euskadi y sus Organismos Autónomos, se valorará con 7 puntos siendo ésta la puntuación máxima alcanzable en este subapartado.
c) Conocimientos de informática.
Se valorarán los conocimientos informáticos, hasta un máximo de 3 puntos, a razón de 1 punto por cada una de las siguientes certificaciones:
– Microsoft Word 2000/XP/2003/2007/2010 básico.
– Microsoft Excel 2000/XP/2003/2007/2010 básico.
– Internet Básico.
– Microsoft Access 2000/XP/2003 básico.
– Microsoft Outlook XP/2003/2010.
– Microsoft Power Point2000/XP/2003/2007/2010 nivel único.
– Microsoft Word 2000/XP/2003/2007/2010 avanzado.
– Microsoft Excel 2000/XP/2003/2007/2010 avanzado
– Microsoft Access 2000/XP/2003/ avanzado.
- Microsoft Access 2010.
– Internet avanzado.
La superación de los módulos se acreditará mediante el sistema de certificación IT Txartela, según se ha indicado en las bases generales. En el caso de que se acrediten diferentes versiones de un mismo módulo, sólo se valorará uno de ellos.
A efectos de esta convocatoria, a quienes acrediten el nivel avanzado se les considerará, asimismo, acreditado el nivel básico.
d) Conocimientos de idiomas.
Se valorarán los conocimientos de inglés, francés y alemán en los siguientes niveles del Marco Común Europeo de Referencia, hasta un máximo de 3 puntos, conforme al siguiente baremo:
– Nivel C1 o superior: 2 puntos por idioma.
– Nivel B2: 1,5 puntos por idioma.
– Nivel B1: 1 punto por idioma.
e) Conocimiento de euskera.
El conocimiento de euskera se valorará únicamente en los puestos en los que no sea requisito, conforme al siguiente baremo:
Perfil lingüístico 1: 12 puntos.
Perfil lingüístico 2: 18 puntos.
Perfil lingüístico 3: 26 puntos.
Acceso a la solicitud electrónica y seguimiento del proceso selectivo
(La presentación de la solicitud por vía electrónica se realizará a través del Portal del Empleo Público en la dirección electrónica https://www.euskadi.eus/empleo–publico/,
siguiendo las instrucciones que se le irán indicando durante su cumplimentación, siendo necesario identificarse mediante uno de los medios admitidos por la Administración General de la Comunidad Autónoma de Euskadi (https://www.euskadi.eus/medios-de-identificacion-electronica-admitidos/web01-sede/es/), o mediante el usuario temporal que facilita la propia aplicación, una vez cumplimentada la solicitud. Dicho usuario temporal únicamente podrá utilizarse para la consulta de la solicitud. Para el resto de trámites, será necesario disponer de uno de los medios de identificación electrónica admitidos.
La solicitud por vía electrónica se podrá realizar también en los centros públicos KZ–Gunea del Gobierno Vasco. El listado de centros KZ–Gunea y su ubicación se encuentra disponible en la dirección www.kzgunea.eus.)
Solicitando cita previa en las siguientes dependencias del IVAP:
Horario lunes a viernes 08:30-14:00
- Duque Wellington, 2. 01010 Vitoria–Gasteiz
- Alameda de Recalde, 18. 48009 Bilbao
- San Bartolomé, 28. 20007 Donostia-San Sebastian
Solicitud de cita previa:
- Formulario internet
- Teléfono para cita previa: 945 01 77 03 (08:30-14:00)
Temario general desarrollado. (PDF, 8 MB)
Batería de preguntas. (PDF, 1 MB)
Temario Específico.
1.– Ley de industria. Seguridad y calidad industriales. Registro integrado industrial. Ley de Industria de la Comunidad Autónoma de Euskadi; régimen de inicio, funcionamiento, modificación y cese de actividades industriales; Registro Industrial.
2.– Ley del Sector Eléctrico. Real Decreto que regula las actividades de transporte, distribución, comercialización, suministro y procedimientos de autorización de instalaciones de energía eléctrica. Verificaciones eléctricas y regularidad en el suministro.
3.– Generación eléctrica y autoconsumo: actividad de producción de energía eléctrica a partir de fuentes de energía renovables, cogeneración y residuos. Condiciones administrativas, técnicas y económicas del autoconsumo de energía eléctrica.
4.– Ley del sector de hidrocarburos. Actividades de transporte, distribución, comercialización, suministro y procedimientos de autorización de instalaciones de gas natural.
5.– Eficiencia energética. Procedimiento de certificación de la eficiencia energética de los edificios. Certificación de la eficiencia energética de los edificios en la CAPV. Auditorías energéticas. Promoción de la eficiencia del suministro de energía. Sostenibilidad energética en la CAPV.
6.– Ley de Protección Jurídica del Diseño Industrial. Ley y Reglamento de Patentes; Ley y Reglamento de Marcas. Propiedad internacional en materia de propiedad industrial. La Oficina Española de Patentes y Marcas.
7.– Las Tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC) aplicadas a la empresa. Redes de Comunicaciones, LAN, WAN, Intranet, extranet. Automatización, robotización y uso de las TIC en fabricación (CAD, CAM, CIM). Intranet: Evolución e incidencia en la empresa.
8.– Industria 4.0. Tecnologías habilitadoras: Inteligencia artificial, I o T, Big Data. Realidad virtual/aumentada, Ciberseguridad, Robótica. Características, principales sectores de aplicación, funcionalidad y tendencias futuras.
9.– Transporte de urbano de viajeros. Estaciones de Autobuses. Intercambiadores de viajeros. Planes de Movilidad Urbana Sostenible. Los aparcamientos de disuasión. Autoridades de Transporte metropolitano. Sistemas de transporte urbano de gran capacidad.
10.– Transporte de Mercancías. Logística y transporte intermodal de mercancías. Los Centros Logísticos del País Vasco. Mercancías peligrosas.
11.- Transporte marítimo. Estructura y evolución de tráficos. La Ley 2/2018 de Puertos y Transporte Marítimo del País Vasco. Las Autoridades Portuarias de Bilbao y Pasaia, y los puertos de competencia autonómica.
12.– Transporte aéreo. Estructura y evolución de tráficos. Reglamento (CE) nº 1008/2008 sobre normas comunes para la explotación de servicios aéreos en la UE. El modelo de gestión aeroportuaria integrado de la CAV.
13.– La demanda de Transporte. Elasticidades. Los costes internos y externos del Transporte. Criterios de Evaluación de Inversiones. Análisis Coste-Beneficio. Financiación y Tarifas del Transporte.
14.– La Inspección Técnica de Vehículos. Talleres de reparación de vehículos automóviles. Homologación de vehículos de motor y sus remolques, máquinas autopropulsadas o remolcadas, vehículos agrícolas, así como sistemas, partes y piezas de los mismos. Vehículos históricos.
15.– Reglamento sobre condiciones técnicas y garantías de seguridad en instalaciones eléctricas de alta tensión y sus Instrucciones Técnicas Complementarias.
16.– Reglamento técnico de distribución y utilización de combustibles gaseosos y sus Instrucciones Técnicas Complementarias. Reglamento de Redes y Acometidas de combustibles gaseosos.
17.– Reglamento de Instalaciones Petrolíferas. Parques de almacenamiento. Instalaciones para suministro a vehículos. Instaladores o reparadores; empresas instaladoras o reparadoras. Suministro al por menor de combustibles y carburantes a vehículos en la CAPV.
18.– Medidas de control de los riesgos inherentes a los accidentes graves en los que intervengan sustancias peligrosas.
19.– Reglamento de instalaciones de protección contra incendios. Características e instalación de los equipos y sistemas de protección contra incendios.
20.–Gestión de proyectos. Dirección de obras. Seguimiento de obras.
21.– Ley de Contratos del Sector Público. Contrato de obras. Contrato de servicios.
22.– Metodología de evaluación de proyectos de gestión de tráfico.
23.– Evaluación de la eficacia de medidas de seguridad vial.
24.– Sistemas inteligentes de transporte (ITS).
25.– Reconstrucción de Accidentes de tráfico.
26.– La industria en Euskadi. Participación en el conjunto de la economía. Análisis de las variables de los principales sectores industriales: Valor añadido, Inversión, Balanza comercial, Empleo.
27.– La contabilidad en la empresa. Los estados financieros: Balance y cuenta de resultados. Masas patrimoniales de activo y pasivo. Fuentes de financiación y equilibrio financiero básico. Estado de origen y aplicación de fondos. El cash-flow.
28.– El concepto de empresa. Áreas funcionales más características de la empresa: Contenido y actividades que comprende. La pequeña y mediana empresa. Empresas multinacionales. Los grupos de empresas.
29.– El cambio climático y sus consecuencias. Legislación sobre cambio climático. Autorización de emisión de gases de efecto invernadero. El comercio de emisiones. Prevención y adaptación de los efectos del cambio climático.
30.– Política tecnológica en la empresa. Claves para el diseño de la estrategia tecnológica de la empresa (producto-mercado-tecnología). Investigación, desarrollo tecnológico e Innovación. Vigilancia tecnológica.