Izaskun Urien participa en una jornada sobre discriminación laboral en Madrid
La directora general de Osalan ha expuesto las diferentes líneas de trabajo que está desarrollando el organismo autónomo del Gobierno Vasco para el abordaje de la discriminación laboral desde la perspectiva de la prevención de riesgos laborales. En su presentación ha detallado los estudios realizados en el ámbito de la psicosociología así como la labor que está realizando Osalan para integrar la perspectiva de género en la gestión preventiva de la empresa.
El acto organizado por Ampell Consultores que tuvo lugar ayer en Madrid tiene como objetivo abordar la discriminación laboral aunando la perspectiva legal y psicosocial. Ya que la discriminación por diferentes razones es un aspecto relacionado con responsabilidades jurídicas de las empresas y además, en determinados casos, con daños psicosociales a la persona trabajadora. por lo que ésta se integra dentro de las responsabilidades del empresariado en materia de prevención de riesgos laborales y que deben ser evaluados por la empresa.
En esta jornada se han reunido todos los implicados con el fin de poner en común las diferentes visiones del mismo y analizar las posibles actuaciones desde los diferentes organismos y empresas con el fin de eliminar las posibles actuaciones discriminatorias.
A continuación se puede descargar la presentación realizada por Izaskun Urien:
"La discriminación laboral desde una perspectiva legal y psicosocial" (pdf, 1.28 MB)
Galería de imágenes de la jornada