1. Preparar las clases correspondientes a la actividad laboral, seleccionando y elaborando todos los materiales necesarios para ello (audios, coreografías, programaciones, clases colectivas).

2. Impartir y organizar las clases correspondientes a su actividad laboral, así como, si fuera necesario, impartir otras clases complementarias.

3. Se considerarán escuelas vinculadas a la actividad laboral: impartición de clases de danza contemporánea y urbana, tratamiento general de la expresión corporal, dinamización de sesiones de relajación corporal ((yoga, mindfulness,… trabajando la respiración) diseñar y presentar sesiones teóricas en torno a la danza, ampliar propuestas para invitar a los bailarines extraescolares a la escuela, guiar procesos de creación, y diseñar y guiar sesiones similares que puedan ser variantes en función de las necesidades educativas.

4. Organizar, impartir y dirigir las clases de grupo, seleccionando y guiando el repertorio/coreografía/creaciones necesarias y dinamizándolas en función de las características del contexto (edad, intereses, niveles, etc.), tanto en la escuela como fuera de ella y los días de las representaciones.

5. Participar en los claustros del profesorado, en las sesiones de evaluación y en cuantas reuniones se le convoquen sobre su función docente.

6. Elaborar cuantos informes de trabajo y especialidad le sean solicitados.

7. Participar en las actuaciones, presentaciones, etc. que se le soliciten, así como en las sesiones de presentación con padres y madres o tutoría del alumnado.

8. Desempeño de cargos que sean seleccionados o nombrados de acuerdo con la normativa del centro.

9. Cuidar el material de su responsabilidad y realizar cuantas gestiones sean necesarias para el uso del profesorado y del alumnado, de acuerdo con lo establecido en la Escuela.

10. Participar en actuaciones, conciertos… (pedagógicos) que se le soliciten.

11. Desempeño de cargos que sean seleccionados o nombrados de acuerdo con la normativa del centro.

12. Utilizar todas las herramientas digitales implementadas en el centro para el correcto desempeño de su función docente.

13. Asimismo, realizar las tareas que se le encomienden, de acuerdo con la cualificación requerida para el acceso y desempeño del puesto, sin perjuicio de las anteriormente relacionadas.

14. Relacionarse con grupos o compañías de danza local o interurbana y realizar las labores de coordinación que le sean requeridas.

15. Utilizar todas las herramientas digitales implementadas en el centro para el correcto desempeño de su función docente.

16. Cuidar el material de su responsabilidad y realizar cuantas gestiones sean necesarias para el uso del profesorado y del alumnado, de acuerdo con lo establecido en la Escuela.

17. Asimismo, realizar las tareas que se le encomienden, de acuerdo con la cualificación requerida para el acceso y desempeño del puesto, sin perjuicio de las anteriormente relacionadas.

Estar en posesión o tener satisfechos los derechos para la obtención de un título de Grado o Licenciatura.

Estar en posesión del perfil lingüístico 3 de euskera.

Este requisito se acreditará mediante la presentación del certificado correspondiente.

a) Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de tener la nacionalidad de alguno de los Estados miembros de la Unión Europea, o ser nacional de algún Estado al que, en virtud de la aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, le sea de aplicación la libre circulación de trabajadores y trabajadoras.

También podrán participar el cónyuge de los y las nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados o separadas de derecho y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados o separadas de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes.

b) Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.

c) Estar en posesión o tener satisfechos los derechos para la obtención de un título de Grado o Licenciatura. En el caso de las titulaciones extranjeras, se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación.

d) Estar en posesión del perfil lingüístico 3 de euskera. Este requisito se acreditará mediante la presentación del certificado correspondiente.

e) No padecer enfermedad ni defecto físico ni psíquico que impida el normal desempeño de las funciones propias del puesto. Este extremo habrá de acreditarse en su momento mediante el oportuno reconocimiento médico en el Servicio de Medicina de Empresa.

f) No haber sufrido separación mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionaria o funcionaria, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sufrido separación o inhabilitación. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse en inhabilitación o en situación equivalente ni haber sido sometido o sometida a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.

g) No estar incursa en causa legal de incapacidad o incompatibilidad según la normativa vigente, dejando a salvo el derecho de opción que ésta le otorgue.

Todos los requisitos enumerados en la base tercera deberán poseerse al día de finalización del plazo de presentación de instancias y mantenerlos hasta el momento de la toma de posesión como funcionario/a interino/a de este Organismo Autónomo.

Las instancias se presentarán debidamente cumplimentadas en el Registro General del Organismo Autónomo Municipal de Música Errenteria Musikal o en el de el Ayuntamiento de Errenteria

BASES (PDF, 218 KB)