Giza baliabideak. 2021eko uztaila / abuztuko buletina
BERRIAK
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LEGEDIA
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Beste auzitegi batzuk
IKASTAROAK, JARDUNALDIAK
BERRIAK
Seis de cada diez españoles piden ser evaluados por sus resultados y no por las horas de trabajo
El 76% de los españoles reclama a las empresas una jornada laboral más corta
La prontomanía impide una buena gestión del tiempo de trabajo
La vuelta presencial acentúa la depresión posvacacional
Tribunal Supremo: auditar los ordenadores de los delegados sindicales en campaña no vulnera sus derechos. Epaia
La justicia condena a una empresa de recogida de basuras que pagaba menos a las mujeres
El TC avala la consideración de abusiva de una huelga convocada por cinco sindicatos por separado con el mismo fin. Epaia
La Audiencia fija que el tiempo usado para desplazarse a casa para teletrabajar debe recuperarse
Los traslados forzosos no están justificados cuando el puesto es teletrabajable
La justicia reconoce la prestación por maternidad a un funcionario padre de una niña nacida por gestación subrogada. Epaia
El TS desestima el recurso de una interina que reclamaba mantener las condiciones pactadas en el acuerdo colectivo de garantías individuales tras obtener una plaza de indefinida. Epaia
Estos son los puestos que cubrirá el Estado en la mayor oferta de empleo público de la historia
Así queda la Ley de Teletrabajo. ¿Cómo afecta a pymes y autónomos?
El loable (y difícil) objetivo de la reducción de la temporalidad en el empleo público
BIBLIOGRAFIA
Liburuak
(Gaiari buruzko azken argitalpenak)
Casanova, Myrtha B. El poder de la diferencia : la diversidad como valor estratégico de la empresa. Editorial: LID, 2021. ISBN 9788418757044. 197 or.
Cassini Gómez de Cádiz, Javier. Guía práctica en prevención de riesgos laborales : una aproximación desde la experiencia. Editorial: Aranzadi. ISBN 978-84-1390-562-4. 678 or.
Collado García, Luis, et al. La representación de las trabajadoras y trabajadores en la empresa. 7ª ed. Editorial: Bomarzo, 2021. ISBN 978-84-18330-35-3. 340 or.
Estatuto de los trabajadores. 22ª ed. Editorial: Tirant lo Blanch, 2021. ISBN 978-84-1397-910-6. 224 or.
García González, Guillermo. El síndrome del trabajador quemado (o burnout) : dimensión jurídica laboral, preventiva y de seguridad social. Editorial: Aranzadi, 2021. ISBN 978-84-1345-158-9. 252 or.
García-Perrote, Escartín. Ignacio. Manual de derecho del trabajo. 11ª ed. Editorial: Tirant lo Blanch, 2021. ISBN 978-84-1397-249-7. 1.240 p.
Mababu Mukiur, Richard. Organización y métodos de trabajo. Editorial: Centro de Estudios Financieros, 2021. ISBN 978-84-454-4188-6. 500 or.
Megino Fernández, Diego. Derecho del trabajo. 5ª ed. Editorial: Centro de Estudios Financieros, 2021. ISBN 978-84-454-4202-9. 424 or.
Normas laborales básicas. 17ª ed. Editorial: Tirant lo Blanch, 2021. ISBN 978-84-1397-858-1.944 or.
Paniagua, Puri. Muestra tu talento : las claves para conseguir el trabajo que deseas, desveladas por un Headhunter. Editorial: Empresa Activa, 2021. ISBN 9788416997428. 252 or.
Peinado Portero, Ana I., et al. Género y trabajo : aplicaciones en las organizaciones. Editorial: Diego Marín, 2021. ISBN 978-84-18-86044-7. 300 or.
Protocolo para la prevención y el tratamiento del acoso sexual y/o por razón de sexo en el trabajo. Editorial: Colex, 2021. ISBN 978-84-1359-206-0. 184 or.
Rodríguez López, María del Mar. Las responsabilidades en materia de prevención de riesgos laborales y su perspectiva desde la doctrina judicial. Editorial: Aranzadi, 2021. ISBN 978-84-1390-437-5. 268 or.
Serrat Julià, Miquel Àngel. Liderando el ¿bienestar? laboral : orden o caos. 2ª ed. Editorial: Jose María Bosch, 2021. ISBN 9788412391749. 339 or.
Aldizkariak
(IVAPeko Llburutegian kontsultagarri)
Capital Humano. Wolters Kluwer. nº 366, julio 2021. Aurkibidea / Sumario
Gestión Práctica de Riesgos Laborales. nº 194, julio 2021. Aurkibidea / Sumario
Revista General del Derecho del Trabajo y la Seguridad Social, nº 59, julio 2021. Aurkibidea/Sumario
Trabajo y derecho: Nueva revista de actualidad y relaciones laborales, nº 79-80, 2021. Aurkibidea / Sumario
Aldizkarien artikuluak
(IVAPeko liburutegian kontsultagarri)
EDMETIC, Vol. 10 Núm. 2 (2021): Estudios bibliométricos sobre el impacto de las TIC
EnRed@2.0: Revista digital por y para emplead@s de la Junta de Andalucía, Nº 9 (diciembre 2020 – abril 2021)
ERGA bibliográfico. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo, Nº 549, 2021 (PDF, 1,3 MB)
ERGA legislación. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo, Nº 6 /2021 (PDF, 773,8 KB)
ERGA-Seguridad y salud en el trabajo, Nº 107, 2021 (versión pasa-páginas)
Lan harremanak: Revista de relaciones laborales, Nº 45, 2021
Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, Vol. 37, nº 2, 2021
(IVAPeko liburutegian kontsultagarri edo posta elektronikoz jasotzeko)
Alcaide Hernández, Francisco. ¿Existe el estrés o solo la mala gestión de las emociones? Executive excellence: la revista de liderazgo, la gestión y la toma de decisiones, nº 175, junio-agosto 2021.
Análisis de la nueva Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia. Diario la Ley, nº 9891, 14 de julio de 2021.
Calvo Vérgez, Juan. Perspectivas de la llamada jubilación activa en el mercado laboral español. Revista Aranzadi Doctrinal, nº 7, 2021.
Cano Galán, Yolanda. El contrato de interinidad por vacante en las Administraciones Públicas: el diálogo entre el Tribunal de Justicia de la Unión Europea y el Tribunal Supremo y la respuesta del Real Decreto-Ley 14/2021, de 6 de julio. Diario La Ley, nº 9898, 23 de julio de 2021.
Casado González, José Manuel. El efecto de la gestión por talento. Executive excellence: la revista de liderazgo, la gestión y la toma de decisiones, nº 175, junio-agosto 2021.
Diaz Noci, Javier. Cibercultura en tiempos de pandemia: aceleración y retroceso en la adaptación digital. RIEV: Revista Internacional de Estudios Vascos, 65/1-2, 2020.
González Alonso, Carlos. Recuperando el término "GESTION del TALENTO" (III). Capital Humano, nº 366, julio 2021.
Guillén, Mauro. La reinvención digital, un fenómeno imparable. Executive excellence: la revista de liderazgo, la gestión y la toma de decisiones, nº 175, junio-agosto 2021.
López Insua, Belén del Mar; Monereo Pérez, José Luis. Avanzando hacia una efectiva igualdad entre hombres y mujeres: equiparación retributiva para un mismo trabajo o «de igual valor». La Ley Unión Europea, nº 94, julio 2021.
Martín de Arrate, Sebastián. Derechos del funcionario interino tras la publicación del Real Decreto-ley 14/2021. El concepto «condiciones de trabajo» Diario la Ley, nº 9901, 28 de julio de 2021.
El pago de la conexión a internet por los teletrabajadores no es gasto deducible en IRPF. Diario la Ley, nº 9890, 13 de julio de 2021.
Paratore, Erica. Nuevas obligaciones de las empresas para combatir la brecha salarial. Actualidad jurídica Aranzadi, nº 975, 2021.
Perelló Yanes, Carlos. ¿Se puede o se deben subir salarios en una empresa en concurso? Diario la Ley, nº 9902, 29 de julio de 2021.
Piqué, Gemma. Mujeres en el liderazgo: una carrera de fondo para alcanzar un futuro igualitario. Actualidad jurídica Aranzadi, nº 975, 2021.
Pomares Urbina, Egoitz. Trabajo en la era digital. RIEV: Revista Internacional de Estudios Vascos, 65/1-2, 2020.
Rosa Valverde, Mercedes de la. Nueva cultura y liderazgo híbrido. Capital Humano, nº 366, julio 2021.
Sánchez-Cabezudo, Tiffany. Proceso para la consolidación del empleo público: ¿sería posible hacerlo por concurso de méritos? Diario La Ley, nº 9898, 23 de julio de 2021.
Serrano Espinosa, Germán María. Conciliación, sí; pero mejor corresponsabilidad. Diario la Ley, nº 9890, 13 de julio de 2021.
Valle Muñoz, Francisco Andrés. Los derechos colectivos en el teletrabajo. Trabajo y derecho: nueva revista de actualidad y relaciones laborales, nº 79-80, 2021.
Vidal López, Pere. ¿Qué ocurre con los gastos derivados del teletrabajo excepcional? Actualidad jurídica Aranzadi, nº 976, 2021.
(Online eskuragarri)
Beltrán de Heredia Ruiz, Ignasi. Mercado de trabajo, temporalidad ilícita, engaño y deshonestidad. Labos: Revista de Derecho del Trabajo y Protección Social, Vol. 2, nº 2 (2021). PDF
Berrocal Berrocal, Francisca; Alonso García, Miguel Aurelio; Ramírez-Vielma, Raúl. La elaboración de modelos de competencias técnicas y su aplicación en la detección de necesidades formativas. Gestión y Análisis de Políticas Públicas, número 26 (julio 2021). PDF
Eaton, Asia A.; Le Sante, Danilo R.; Viswesvaran, Chockalingam. How Contextual Performance Influences Perceptions of Personality and Leadership Potential. Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, Vol. 37, Número 2, 2021. PDF
Lantarón Barquín, David. Contrato fijo de obra: fijación y revelado de una especial figura contractual en la era digital. Labos: Revista de Derecho del Trabajo y Protección Social, Vol. 2, nº 2 (2021). PDF
García Testal, Elena. Empleo y desempleo de las víctimas de violencia de género: garantías y facilidades de acceso y mantenimiento del empleo en España. Labos: Revista de Derecho del Trabajo y Protección Social, Vol. 2, nº 2 (2021). PDF
Martín Vales, Priscila. El debilitamiento de la fuerza sindical en la sociedad 4.0. Lan harremanak: Revista de relaciones laborales, nº 45, 2021. PDF
Martínez Cortiña, Rafael. Prepárate porque tú podrías ser parte de la solución: Inteligencia colectiva para la gobernanza digital. Telos: Cuadernos de comunicación e innovación, nº 115, diciembre 2020. PDF
Milagro, Marta. El poder de la marca: Valores y actitudes para cambiar el mundo. Telos: Cuadernos de comunicación e innovación, nº 116, mayo 2021. PDF
Moll Noguera, Rafael. La perspectiva de género y el Derecho del Trabajo: ¿una hermenéutica en construcción o algo más? Labos: Revista de Derecho del Trabajo y Protección Social, Vol. 2, nº 2 (2021). PDF
Nieto, María Teresa. ¿Cómo la tecnología hizo invisibles a las mujeres?: ¿Lograremos construir el nuevo mundo del mañana digital sobre la igualdad de género? Telos: Cuadernos de comunicación e innovación, nº 116, mayo 2021. PDF
Pérez de los Cobos y Orihuel, Francisco. Sobre el papel de la ley en la ponderación de los derechos fundamentales en conflicto (a propósito de la regulación del derecho a la adaptación del tiempode trabajo por motivos de conciliación de la vida laboral y familiar). Labos: Revista de Derecho del Trabajo y Protección Social, Vol. 2, nº 2 (2021). PDF
Sacristán, Alejandro. La cultura digital y su futuro: Tecnologías en modo humanizado, convergente. Telos: Cuadernos de comunicación e innovación, nº 115, diciembre 2020. PDF
Doktorego Tesiak
Autorea: Castro Martínez, Andrea
Izenburua: La comunicación interna y su relación con la felicidad laboral en el seno de las organizaciones : el caso español
Tesiaren zuzendariak: Castillo Esparcia, Antonio ; Castillo Díaz, Ana
Unibertsitatea: Universidad de Málaga
Irakurketa data: 2021
LEGEDIA
Estatua
DECRETO 181/2021, de 20 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de organización y el funcionamiento del Registro de Asociaciones Profesionales de Personas Trabajadoras Autónomas de Euskadi
Decreto-ley 9/2021, de 28 de junio, por el que se regula la concesión de subvenciones directas a las personas trabajadoras por cuenta ajena afectadas por expedientes de regulación temporal de empleo a causa de la COVID-19. PDF (BOE-A-2021-14011 - 13 págs. - 292 KB)
Ley 6/2020, de 29 de diciembre, por la que se modifica la Ley 10/2018, de 9 de noviembre, de aceleración de la transformación del modelo económico regional para la generación de empleo estable de calidad. PDF (BOE-A-2021-13606 - 3 págs. - 223 KB)
Euskadi
AGINDUA, 2021eko uztailaren 9koa, Gobernantza Publiko eta Autogobernuko sailburuarena, zeinaren bidez arautzen baita zer prozeduraren arabera jardungo den Euskal Autonomia Erkidegoko Administrazio Orokorraren eta haren organismo autonomoen eremuan sexu-jazarpeneko eta sexuan oinarritutako jazarpeneko kasuak gertatzen direnean.
AGINDUA, 2021eko uztailaren 20koa, Hezkuntzako sailburuarena, Vitoria-Gasteizko udalerrian (Araba) «Grant Vela School» atzerriko ikastetxe pribatuak jardunean jarraitzeko baimena aldatzeko dena.
AGINDUA, 2021eko uztailaren 21ekoa, Hezkuntzako sailburuarena, zeinaren bidez baimena ematen baita Mondragon Unibertsitateko unibertsitate-titulu ofizial batzuk ezartzeko eta kentzeko.
AGINDUA, 2021eko uztailaren 21ekoa, Hezkuntzako sailburuarena, zeinaren bidez baimena ematen baita Universidad del País Vasco / Euskal Herriko Unibertsitateko unibertsitate-titulu ofizial batzuk ezartzeko eta beste batzuk kentzeko.
Nafarroa
2640E/2021 EBAZPENA, uztailaren 5ekoa, Nafar Lansare-Nafarroako Enplegu Zerbitzuko zuzendari kudeatzaileak emana, honako dirulaguntza deialdia onesten duena: “Enplegu-zentro berezien bideragarritasuna hobetzen laguntzeko dirulaguntza”. DDBN identifikazioa: 570650.
2680E/2021 EBAZPENA, uztailaren 12koa, Nafar Lansare-Nafarroako Enplegu Zerbitzuko zuzendari kudeatzaileak emana, zeinaren bidez baimentzen baita dirulaguntza-deialdi honetarako gastua: “Enpresentzako dirulaguntzak 30 urtetik beherako gazte langabeak praktiketan kontratatzeko”.
82/2021 EBAZPENA, abuztuaren 6koa, Lanbide Heziketaren zuzendari nagusiak emana, zeinaren bidez ezartzen baitira, 2021-2022 ikasturterako, Nafarroako Foru Komunitatean urrutiko Lanbide Heziketa online egiteko zikloen onarpen prozeduraren bigarren aldirako jarraibideak eta egutegia, eskola-egutegia eta ordutegi orokorra, bai eta ziklo horien antolaketa eta funtzionamendua ere.
92/2021 EBAZPENA, abuztuaren 24koa, Lanbide Heziketaren zuzendari nagusiak emana, zeinaren bidez zuzentzen baita Lanbide Heziketaren zuzendari nagusiaren maiatzaren 5eko 36/2021 Ebazpenean atzemandako akatsa. Haren bidez, Arte Plastikoetako eta Diseinuko lanbide ikasketen erdi eta goi mailako heziketa zikloetan sartzeko beharrezkoa den gaitasun artistikoaren probaren deialdia egin da 2021. urterako.
120/2021 FORU AGINDUA, abuztuaren 27koa, zeinaren bidez eusten baitzaio betebehar saihetsezinagatiko baimenaren indarraldiari. Baimen hori aurreikusten da maiatzaren 14ko 59/2020 Foru Aginduaren 6. apartatuko lehendabiziko hiru paragrafoetan, Nafarroako Foru Komunitateko Administrazioren eta haren erakunde autonomoen zerbitzuko langileentzat, beren kargura baldin badituzte 14 urtetik beherako adingabeak, nahitaezko konfinamenduak edo ikastetxeen itxierak ukituta gelditzen direnerako.
Madrilgo Erkidegoa
Decreto 188/2021, de 21 de julio, del Consejo de Gobierno, por el que se regula la obligación de relacionarse por medios electrónicos con la Administración de la Comunidad de Madrid del personal a su servicio y de los participantes en procesos selectivos.
Andaluziako Junta
Ley 3/2021, de 26 de julio, de Reconocimiento de Autoridad del Profesorado.
JURISPRUDENTZIA
Auzitegi Gorena
El TS fija doctrina sobre la aplicación de la regla de preferencia en la formación de las bolsas de interinos. (Tribunal Supremo, Sala de lo Contencioso-administrativo, Sentencia 895/2021, 22 junio)
Conflicto colectivo sobre percepción de propinas. 1º) La propina es percepción derivada de liberalidad de quien la concede, sin que su derecho al cobro pueda constituir una condición más beneficiosa. Reitera doctrina. 2º) Salvo en la parte que se destina a la percepción del salario garantizado, las propinas poseen naturaleza extrasalarial. Reitera doctrina. 3º) Constituye modificación sustancial de condiciones de trabajo la prohibición de percibir propinas por parte de la clientela, lo que venía sucediendo pacíficamente hasta que una auditoría interna desvela diversas irregularidades. (Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sentencia 635/2021, 17 de junio)
Contrato de interinidad por vacante que supera los tres años de duración, en concreto 12 años. El Supremo rectifica y declara el derecho de los interinos a convertirse en indefinidos no fijos pasados los 3 años de temporalidad. No concurre justificación de la falta de provisión de la vacante. Aplicación Acuerdo Marco sobre el trabajo de duración determinada que figura como Anexo a la Directiva 1999/70/ CE. Incidencia STJUE de 3 de junio de 2021. Consideración de indefinido no fijo por ausencia de justificación objetiva de la larga duración del contrato. Rectifica aplicación doctrina. (Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sentencia 649/2021, 28 junio)
El Tribunal Supremo declara nulo el despido de una profesora de religión divorciada por vulneración de derechos fundamentales. (Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sentencia 799/2021, de 20 de julio)
Pensión extraordinaria de jubilación por accidente de tráfico "como consecuencia del servicio". (Tribunal Supremo, Sala de lo Contencioso, Sentencia 887/2021 de 21 de junio)
Auzitegi Nazionala
La AN declara el derecho de los trabajadores/as de una empresa a percibir un euro adicional por hora teletrabajada. (Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sentencia 25 mayo 2021)
Beste auzitegi batzuk
La expulsión de un grupo de WhatsApp del trabajo tras el despido no vulnera el derecho al honor. (TSJ La Rioja, Sala de lo Social, Sentencia 64/2021, 13 mayo de 2021).
IKASTAROAK, JARDUNAKDIAK
Giza baliabideei, berrikuntzari, joerei eta aro digitaleko talentu-kudeaketari buruz Espainian egiten den lehen 4.0 kongresua.
Data: Irailaren 23
Lekua: Madrilgo Círculo de Bellas Artes. Online jarraipena egiteko aukera streaming bidez
Máster Universitario en Dirección y Liderazgo Públicos (II edición, 2021-2023)
Antolatzailea: UIMP
Lekua:
Erdipresentziala: INAPeko gela birtualaren bidez, eta aurrez aurreko saioetan hilean behin, astelhenetik asteazkenera, goizez eta arratsaldez, INAPek Alcala de Henareseko egoitzan (San Diego Plaza z/g. 28801) edo Madrilgo egoitzan (Atocha kalea, 106).
Data: 2021eko irailetik 2023ko ekainera
Antolatzailea: Euskalit
Online
Data:
Irailaren 21a Irailaren 28a
Urriaren 5a Urriaren 19a
Urriaren 26a
Gestión por competencias. Base para la gestión integral de las personas
Antolatzailea: Euskalit
Online
Data:
Irailaren 30a
Urriaren 14a
Urriaren 21a
Boteretu > Mujeres al mando: Comunicación y Liderazgo
Antolatzailea: UPV/EHUko Uda Ikastaroak
Online
Data: Urriaren 8tik 29ra
Taldeen Garapenerako Diploma Espezializatua
Antolatzailea: Mondragon Unibertsitatea
Erdi-presentziala
Lekua: Oñati
Data: 2021/10/07 - 2021/12/04
Gestión de Personas: Liderazgo y Motivación
Antolatzailea: Mondragon Unibertsitatea
Aurrez aurrekoa
Lekua: Arrasate-Mondragon
Data: 2021/10/18 – 2021/10/28
Chief Learning Officer (CLO) - Erakundeetako Ikaskuntzaren Kudeaketan Espezializazio Diploma
Antolatzailea: Mondragon Unibertsitatea
Erdi-presentziala
Lekua: Bilbo-Madril ; Bilbao Berrikuntza Faktoria (BBF)
Data: 2021/11/15 – 2022/07/02
Asertividad: comunicación asertiva en la práctica
Antolatzailea: IVAP
Online
Data: Azaroaren 2tik 12ra
Izena emateko epea: Urriaren 1era arte
Antolatzailea: IVAP
Online
Data: Azaroaren 10etik 15era
Izena emateko epea: Urriaren 1era arte
Azken aldaketako data: