GIZARTE SEGURANTZA
Europako Batzordea urrats garrantzitsua egiten ari da EBko gizarte-segurantza koordinatzeko arauak modernizatzeko eta bidezko lan-mugikortasuna berme gehiagorekin eta gehiegikeria gutxiagorekin indartzeko.
Beste herrialde batean bizi edo lan egiten dutenentzako eskubideen babesa hobetzen du, iraupen luzeko zaintzak eta familia-laguntzak bezalako prestazioak argituz, eta berdintasun-printzipioa indartuz, nahiz eta lan egiten ez dutenei eta lana bilatzen ez dutenei onurak mugatzea ahalbidetzen duen.
Arau zorrotzagoak sartzen ditu laneko joan-etorrietako iruzurraren aurka, hala nola aurretiazko kotizazio-baldintzak, bidalketen arteko etenaldiak eta nahitaezko jakinarazpena.
Beste estatu kide batean lana bilatzean langabezia-sorospena mantentzeko aukera ere zabaltzen du.
Argi eta garbi definitzen du zer legeria nazional aplikatzen den mugaz gaindiko kasuetan, gatazkak eta kotizazio bikoitza saihestuz.
Gainera, herrialdeen arteko administrazio-lankidetza indartzen du, informazio-trukea eta kontrolak arinduz.
Oro har, sistema argiagoa, bidezkoagoa eta eraginkorragoa egiten du, eredu nazionalak bateratu gabe.
ZERGEN DIGITALIZAZIOA
EBk mugaz gaindiko iruzur fiskalari aurre egiten dio, zerga-agintaritza nazionalen, Europako Fiskaltzaren, Iruzurraren aurka Borrokatzeko Europako Bulegoaren eta Estatuetako adituen Eurofisc sarearen arteko datu-trukean lankidetza indartuz. Horrek BEZaren arrakala murrizten lagunduko du, aro digitaleko BEZari buruzko akordio baten ondoren.
EIES - Europako informazioaren Euskal Sarea: Europako gaurkotasuneko beste edukietarako sarbidea