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EBAZPENA, 2013ko irailaren 10ekoa, Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeko zuzendariarena, Emakumeen eta gizonen arteko berdintasunaren arloko ikerlanen argitalpenen I. Lehiaketarako deialdia egiten duena 2013. urterako.
RESOLUCIÓN de 10 de septiembre de 2013, de la Directora de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer, por la que se convoca el I Certamen de Publicaciones de trabajos de investigación en materia de igualdad de mujeres y hombres para el año 2013.
Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundearen helburu nagusia da emakumeen eta gizonen artean berdintasun benetakoa eta eraginkorra lortzea Euskal Autonomia Erkidegoko politikagintza, ekonomia, kulturgintza eta gizartearen eremu guztietan. Ildo horretan, Emakunde da Euskal Autonomia Erkidegoaren esparruan emakume eta gizonen berdintasun-politika bultzatu, aholkatu, planifikatu eta ebaluatzen duen erakundea, Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako otsailaren 18ko 4/2005 Legeak ezartzen duenaren arabera.
El fin esencial de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer es la consecución de la igualdad real y efectiva de hombres y mujeres en todos los ámbitos de la vida política, económica, cultural y social del País Vasco. En este sentido, Emakunde es el organismo encargado del impulso, asesoramiento, planificación y evaluación de las políticas de igualdad de mujeres y hombres en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Euskadi, según determina la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la Igualdad de Mujeres y Hombres.
Berdintasunaren aldeko politikak garatuko baditugu, aztertu beharra daukagu, batetik, zer genero-harreman eta -rol dauden egun emakumeen eta gizonen artean eremu guztietan dauden ezberdintasunen oinarrian, eta, bestetik, abian jartzen diren ekimenek nola eragiten duten edo nola eragin dezaketen. Azterlan horiek zabaltzea nahitaezkoa da eztabaida publikorako eta erabaki politikoak hartzeko; are gehiago genero-ikuspegia politika guztietan txertatu nahi badugu.
El desarrollo de las políticas de igualdad requiere investigar sobre los roles y las relaciones de género en las que se sustentan las desigualdades actualmente existentes entre las mujeres y los hombres en todos los ámbitos, y el modo en que afectan o pueden afectar al desarrollo e impacto de las iniciativas que se ponen en marcha. La difusión de estos estudios, es fundamental para el debate público y para la toma de decisiones políticas, más aún cuando se trata de implantar la integración del enfoque de género en todas las políticas.
Horrela, bada, profesionalek eta gizarte-eragileek egindako ikerketen argitalpena eta zabalkundea sustatzeko eta laguntzeko, ebazpen hau sortu da, Emakumeen eta gizonen arteko berdintasunaren arloko ikerlanen argitalpenen I. Lehiaketaren deialdia arautzeko (2013); izan ere, arlo horretan egin diren eta gizartearen interesekoak diren ikerlanak azpimarratu eta erakusgarri jarri nahi baitira. Azaldutako helburu guztiak aintzat hartuta, deialdi hau arautuko dugu, publizitate-, lehia- eta objektibotasun-irizpideen arabera.
Así pues, y para promover y apoyar la publicación y difusión de las investigaciones realizadas por profesionales y agentes sociales surge esta Resolución por la que se regula la convocatoria del I certamen de publicaciones de trabajos de investigación en materia de igualdad de mujeres y hombres 2013 cuya finalidad es destacar y dar visibilidad a los trabajos de investigación en esta materia que sean de interés para nuestra sociedad. Tomando en consideración todos los objetivos descritos se procede a regular la siguiente convocatoria bajo los criterios de publicidad, concurrencia y objetividad.
Horrenbestez, honako hau
En su virtud,
Artikulu bakarra.– Deialdia.
Artículo único.– Convocatoria.
Ebazpen honen helburua da Emakumeen eta gizonen arteko berdintasunaren arloko ikerlanen argitalpenen I. Lehiaketa arautzea eta 2013ko deialdia egitea. Deialdi horren bidez, emakumeen eta gizonen arteko berdintasuna lortzen laguntzen duten ikerlanak hautatuko dira, argitalpen digitalaren bidez zabalkundea emateko. Ebazpen honen I. eranskinean onartzen eta jasotzen dira deialdiaren oinarriak.
Es objeto de la presente Resolución la regulación y convocatoria del I Certamen de publicaciones de trabajos de investigación en materia de igualdad de mujeres y hombres para el 2013, dirigido a seleccionar trabajos de investigación que favorezcan la consecución de la igualdad de mujeres y hombres con el objetivo de darles difusión mediante su publicación digital, con arreglo a las bases que se aprueban y figuran en el anexo I de la presente Resolución.
Ebazpen honek amaitu egiten du administrazio-bidea, eta, beraren aurka, interesdunek berraztertzeko errekurtsoa aurkez diezaiokete Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeko zuzendariari, hilabeteko epean, ebazpena Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratu eta biharamunetik aurrera; bestela, administrazioarekiko auzi-errekurtsoa aurkez dezakete, zuzenean, dagokion Administrazioarekiko Auzietako Salan, bi hilabeteko epean, ebazpena EHAAn argitaratu eta biharamunetik aurrera.
Contra la presente Resolución, que agota la vía administrativa, podrán las personas interesadas interponer recurso potestativo de reposición ante la Directora de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial del País Vasco, o directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo correspondiente en el plazo de dos meses a partir del día siguiente a su publicación en el mismo diario oficial.
Prozeduraren arloan aurreikusi gabekoari dagokionez, Herri Administrazioen Araubide Juridikoaren eta Administrazio Prozedura Erkidearen azaroaren 26ko 30/1992 Legea aplikatu beharko da.
En todo lo no previsto por las bases en materia de procedimiento será de aplicación la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Ebazpen honek Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratu eta hurrengo egunean izango ditu ondorioak.
La presente Resolución surtirá efectos el día siguiente a la fecha de su publicación en el Boletín Oficial del País Vasco.
Vitoria-Gasteiz, 2013ko irailaren 10a.
En Vitoria-Gasteiz, a 10 de septiembre de 2013.
Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeko zuzendaria,
La Directora de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer,
MIREN IZASKUN LANDAIDA LARIZGOITIA.
MIREN IZASKUN LANDAIDA LARIZGOITIA.
Lehenengoa.– Xedea.
Primera.– Objeto.
Lehiaketa honen bidez, emakumeen eta gizonen arteko berdintasuna lortzen laguntzen duten ikerlanak hautatu nahi dira, helburu izanik lan horiei zabalkundea ematea, euren argitalpen digitalaren bidez.
El objeto de este certamen es la selección de trabajos de investigación que favorezcan la consecución de la igualdad de mujeres y hombres con el objetivo de darles publicidad mediante su publicación digital.
Bigarrena.– Lehentasunezko gaiak.
Segunda.– Temas prioritarios.
Honako hauek jotzen dira ikerlanen argitalpenaren lehentasunezko gaitzat:
Se consideran temas prioritarios para la publicación de los trabajos de investigación:
1.– Balioen aldaketa, batik bat, haurtzaro eta gaztaroaren eremuetan.
1.– El cambio de valores, especialmente en las áreas de infancia y juventud.
2.– Emakumeek zientziaren, teknologiaren eta berrikuntzaren arloan duten jarrera hobetzeko estrategiak: hezkuntzakoak, akademikoak, enpresarialak.
2.– Las estrategias para mejorar el posicionamiento de las mujeres en los ámbitos científico, tecnológicos y de innovación: educativas, académicas, empresariales.
3.– Antolamendu sozioekonomikoen aldaketak, ekoizpen eta ugalketaren eremuetan oreka handiagoa lortzen laguntzen dutenak.
3.– Los cambios en las organizaciones socio-económicas favorecedores de un mayor equilibrio de los ámbitos productivo y reproductivo.
4.– Emakumeen aurkako indarkeria prebenitzea.
4.– La prevención de la violencia contra las mujeres.
Hirugarrena.– Helburuak.
Tercera.– Objetivos.
Aurkezten diren ikerlanek helburu hauek lortzen lagundu behar dute:
Los trabajos de investigación que se presenten han de contribuir a la consecución de los siguientes objetivos:
– Hobeto ezagutzea emakumeen eta gizonen egoera, baldintza eta haien arteko ezberdintasunak, baita bizitzaren arloetan genero-harremanak zer-nolakoak diren eta ezberdintasunak zerk eragiten dituen ere.
– Mejorar el conocimiento de la situación, condiciones y posición diferencial de mujeres y hombres y de las relaciones de género en los distintos ámbitos de la vida, así como de las causas que generan las desigualdades.
– Berdintasun-politiketarako jardunbide egokiak izan daitezkeen ikerketen emaitzak ezagutaraztea.
– Dar a conocer resultados de investigaciones que puedan constituirse en buenas prácticas de políticas de igualdad.
Laugarrena.– Hautaketa eta Saria.
Cuarta.– Selección y Premio.
1.– Saria izango da erakusgarri jartzea emakumeen eta gizonen arteko berdintasunaren aldeko gaien ikerketan jarduten dutenen ekoizpen intelektuala, izan bakarka egindakoa, izan lankidetzan egindakoa, hots, unitate akademiko batetik edo diziplina arteko izaera duten beste unitate batzuetatik datorren lankidetzan egindakoa (izaera hori izango dute gizartearen intereseko jakintza-arlo batzuk nahasten dituztelako). Saria jasotzen duten lanak editatu egingo ditu Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeak, eta bere web orrian ere jarriko ditu.
1.– El Premio consistirá en dar visibilidad a la producción intelectual de aquellas personas autoras dedicadas a la investigación de temas que favorezcan la igualdad de mujeres y hombre, realizada de forma individual o en colaboración proveniente de una misma unidad académica o de aquellas otras que tienen carácter interdisciplinario ya que combinan diversas áreas del conocimiento, de interés para la sociedad. Los trabajos ganadores serán editados por Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer, siendo a cargo de la Institución su publicación digital en su web.
2.– Gehienez ere 4 sari emango dira, eta gainerakoak ordezko gisa utziko dira, edo atzera botako dira. Epaimahaiaren ustez aurkeztutako lanek gutxieneko mailarik ez badute, sariak eman gabe utzi ahal izango dira.
2.– Se concederá un máximo de 4 premios y el resto quedarán como suplentes o denegados. Si a juicio del tribunal los trabajos presentados no llegan a un nivel adecuado, los premios podrán ser declarados desiertos.
3.– Deialdi hau lehiaketa-prozeduraz ebatziko da. Ondorio horietarako, lehiaketa izango da prozedura bat zeinaren bidez saria emango baita aurkezten diren hautagaitzak alderatuta, helburu izanik hautagaitza horien arteko lehentasuna finkatzea, 9. oinarrian finkatutako esleipen-irizpideei jarraituz. Saria emateko, irizpide horiek aplikatuz lortzen den puntuazio-hurrenkerari jarraituko zaio.
3.– La presente convocatoria se resolverá por el procedimiento de concurso. A estos efectos se entenderá por concurso el procedimiento a través del cual la concesión del Premio se realiza mediante la comparación de las candidaturas presentadas a fin de establecer una prelación entre las mismas atendiendo a los criterios de adjudicación fijados en la base 9. Se concederán por orden de puntuación en aplicación de los citados criterios.
Bosgarrena.– Hautagaitzak aurkeztea.
Quinta.– Presentación de candidaturas.
1.– Hautagaitzak aurkezteko epea hilabetekoa izango da, ebazpen hau Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratu eta hurrengo egunetik aurrera.
1.– El plazo de presentación de candidaturas será de un mes contado desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial del País Vasco.
2.– Lehiaketa honetan pertsona fisiko orok parte hartu ahal izango du –bai bakarka, bai taldean–, baldin eta ez badu diru-laguntza edo laguntza publikoak jasotzeko zehapen administratibo edo penalik, ezta ere horretarako gaitasuna kentzen dion lege-debekurik (berariazko erreferentzia egiten zaio sexuaren ziozko bereizkeria egiteagatik jarritakoei, Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako otsailaren 18ko 4/2005 Legearen Seigarren Azken Xedapenean xedatutakoarekin bat etorriz). Honako baldintza hauek bete beharko dituzte hautagaitzek:
2.– Podrá participar en este certamen toda persona física, bien de forma individual bien en grupo, que no esté sancionada ni penal ni administrativamente con la pérdida de la posibilidad de obtención de subvenciones o ayudas públicas, ni esté incursa en prohibición legal alguna que les inhabilite para ello, con expresa referencia a las que se hayan producido por discriminación de sexo de conformidad con lo dispuesto en la Disposición final sexta de la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la Igualdad de Mujeres y Hombres, y cuya candidatura tenga los siguientes requisitos:
a) Argitaratu behar den ikerlana Euskal Autonomia Erkidegoan landua eta azken bi urteetan amaitua izatea.
a) Que el trabajo de investigación a publicar se haya desarrollado en la Comunidad Autónoma de Euskadi, y finalizado en los últimos dos años.
b) Lehen argitaraldia izatea.
b) Que se trate de publicaciones de una primera edición,
c) Argitaratu beharreko ikerlanak hizkera ez sexista erabiliz idatzita egotea.
c) Que el trabajo de investigación a publicar se haya redactado haciendo un uso no sexista del lenguaje.
3.– Hautagaitzak zuzenean aurkeztuko dira Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundean (Manuel Iradier 36; 01005 Vitoria-Gasteiz), edo, bestela, posta ziurtatu bidez edo 30/1992 Legearen 38. artikuluan aurreikusitako edozein modutan bidaliko dira (30/1992 Legea, azaroaren 26koa, Herri Administrazioen Araubide Juridikoari eta Administrazio Prozedura Erkideari buruzkoa).
3.– Las candidaturas se presentarán directamente en Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer, c/ Manuel Iradier, 36; 01005 Vitoria-Gasteiz, o bien se remitirán por correo certificado o por cualquiera de los medios previstos en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
4.– Honako agiri hauek ere aurkeztu behar dira:
4.– Será necesario adjuntar la siguiente documentación:
– II. eranskina: Hautagaitza.
– Anexo II: Candidatura.
– III. eranskina: Memoria eta argitaratuko den material osoa.
– Anexo III: Memoria y material completo a publicar.
5.– Talde batek aurkezten duen hautagaitza bada, taldekide bat izendatu beharko dute Administrazioaren aurrean koordinatzaile eta ordezkari izan dadin.
5.– En el supuesto de que la candidatura se presente por un grupo de personas, estas deberán designar a una de ellas como coordinadora-representante ante la Administración.
6.– Beharrezko iritziz gero, Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeak egokitzat jotzen duen informazio osagarria eska dezake.
6.– En aquellos casos en que se estime oportuno, Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer podrá recabar la presentación de la información complementaria que considere oportuna.
Seigarrena.– Hautagaitzetan dauden hutsak zuzentzea.
Sexta.– Subsanación de defectos en las candidaturas.
Diru-laguntzarako eskabideak behar bezala betetzen ez badira edo 5. oinarrian eskatutako agiriren bat falta badute, Emakundek falta den agiria aurkezteko edo atzemandako hutsa zuzentzeko eskatuko dio eskatzaileari, eta horretarako, hamar eguneko epea emango dio jakinarazpena egin eta hurrengo egunetik aurrera. Horretaz gain, ohartarazten zaio ezen, eskatutakoa egin ezean eskaera ezetsi egingo dela, aurretiaz ebazpena eman ondoren, azaroaren 26ko 30/1992 Legearen 42. artikuluan agindutakoari jarraikiz (30/1992 Legea, Herri Administrazioen Araubide Juridiko eta Administrazio Prozedura Erkidearena).
Si las solicitudes de subvención no vinieran cumplimentadas en todos sus términos o no fueran acompañadas de la documentación señalada en la base 5, el Instituto requerirá la presentación de la documentación omitida o la subsanación del defecto observado, para lo que concederá a estos efectos un plazo de diez días a contar desde el día siguiente al de su notificación, con indicación de que, si así no lo hiciera, se tendrá por desistida de su petición previa resolución dictada en los términos previstos en el artículo 42 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Zazpigarrena.– Lehiaketan parte hartuko duten ikerlanen ezaugarriak.
Séptima.– Características de los trabajos de investigación a concursar.
1.– Ikerlanaren egileak edo egileek testuaren azken bertsioa aurkeztu behar du(te). Egileek badute ikerlan sarituen testua aldatzea, baina soil-soilik % 5, lehiaketara aurkeztutako bertsioarekiko.
1.– La persona o personas autoras de los trabajos de investigación deberán presentar la versión final del texto. El texto de los trabajos ganadores no pueden ser modificados por las personas autoras en más de un 5% respecto de la versión presentada al certamen.
2.– Ikerlanak jatorrizkoak eta argitaratu gabeak izan behar dira, aurrez argitaratzeko laguntza ekonomikorik edo saririk jaso gabeak.
2.– Los trabajos deben ser originales, inéditos, sin que hayan obtenido anteriormente galardón o ayuda económica alguna para su publicación.
3.– Eraztunez lotutako kopia inprimatu bat entregatuko da.
3.– Se entregará una copia impresa anillada.
Zortzigarrena.– Hautaketa Batzordea.
Octava.– Comisión de Selección.
1.– Hautaketa Batzorde bat eratuko da aurkeztutako ikerlanak aztertzeko eta ebaluatzeko, zeina Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeko kide hauek osatuko baitute:
1.– Para el análisis y evaluación de los trabajos de investigación presentados se constituirá una Comisión de Selección compuesta por las siguientes personas de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer:
Presidentea: Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeko idazkari nagusia.
Presidenta: Secretaria General de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer.
Bokalak:
Vocales:
– Azterlan, Dokumentazio eta Plangintza Arloko arduraduna.
– Responsable del Área de Estudios, documentación y planificación.
– Aholkularitza Juridikokoaren Arloko arduraduna.
– Responsable del Área de Asesoría Jurídica.
– Programa eta Prestakuntza Arloko arduraduna.
– Responsable del Área de Programas y Formación.
Idazkaria: Aholkularitza Juridikoaren Arloko arduradunak egingo ditu idazkari-lanak.
Secretaria: actuará como tal la persona responsable del Área de Asesoría Jurídica.
2.– Hautaketa Batzordeak, behin hautagaitzak ebaluatuta, proposamena egingo dio Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeko zuzendariari.
2.– La Comisión de Selección elevará su propuesta a la Directora de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer, una vez evaluadas las candidaturas.
3.– Batzordeak arlo horretan adituak direnen laguntza eta aholkularitza izan dezake.
3.– La Comisión podrá contar con la asistencia y asesoramiento de personas expertas en la materia.
4.– Hautaketa Batzordearen osaera EHAAn argitaratuko da.
4.– La composición de la Comisión de Selección será publicada en el BOPV.
Bederatzigarrena.– Esleitzeko irizpideak.
Novena.– Criterios de adjudicación.
Hautaketa Batzordeak, erabakia hartzeko, irizpide hauek izango ditu kontuan, betiere bakoitzari emandako puntuazioaren arabera:
Al objeto de tomar la decisión, la Comisión de selección tendrá en cuenta los siguientes criterios, atendiendo a la puntuación asignada a cada uno de ellos:
A) Emakumeen eta gizonen arteko berdintasunaren arloko ikerlanen kalitatea, oro har. Gehienez, 90 puntu, honela banatuta:
A) Calidad Global del trabajo de investigación en materia de igualdad de mujeres y hombres (hasta 90 puntos) distribuidos en:
– Lanaren edukiak aurkezteko eta egituratzeko zehaztasuna (gehienez, 15 puntu).
– Claridad en la presentación y estructuración de los contenidos del trabajo (hasta 15 puntos).
– Lanaren kalitatea (20 puntu, gehienez).
– Calidad del trabajo (hasta 20 puntos).
– Helburuak zenbateraino bete diren (15 puntu, gehienez).
– Grado de cumplimiento de los objetivos (hasta 15 puntos).
– Lehentasunezko gaiekiko lotura (15 puntu, gehienez).
– Ajuste a los temas prioritarios (hasta 15 puntos).
– Ikerlanen zabalkundeak duen interesa eta garrantzia (15 puntu, gehienez).
– Interés y alcance de la difusión de los trabajos de investigación (hasta 15 puntos).
– Landutako gaiaren alderdi berritzaileak (10 puntu, gehienez).
– Aspectos innovadores del tema tratado (hasta 10 puntos).
B) Emakumeen eta gizonen berdintasunari buruz euskaraz egindako ikerlanak (10 puntu, gehienez).
B) Por los trabajos de investigación en materia de igualdad de mujeres y hombres realizados en euskera (hasta 10 puntos).
Hamargarrena.– Ebazpena.
Décima.– Resolución.
1.– Hautagaitzak Hautaketa Batzordeak ebaluatuko ditu, diru-laguntzak esleitzeko irizpideen arabera; eta, ondoren, proposamena bidaliko dio Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeko zuzendariari. Emakundeko zuzendariak ebazpen espresua emango du saritutako hautagaitzak zeintzuk izan diren adierazteko, eta lehiaketa-prozesuari amaiera emango zaio.
1.– Las candidaturas serán evaluadas sobre la base de los criterios de adjudicación por la Comisión de selección, que elevará su propuesta a la Directora de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer. Ésta dictará resolución expresa que, poniendo fin al proceso concursal iniciado, recogerá las candidaturas premiadas.
2.– Ebazpen hori hautagaitza bakarka aurkeztu duen pertsonari edo –taldekako hautagaitzen kasuan– taldeak izendatutako pertsonari jakinaraziko zaio. Saritutako argitalpenen zerrenda Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian ere argitaratuko da, jendeak horren berri izan dezan.
2.– La resolución adoptada será notificada a la persona que presente candidatura de forma individual o a la persona coordinadora que figure como asignada por el grupo para las candidaturas de forma grupal. Asimismo, a efectos de general conocimiento, la relación de las publicaciones premiadas será publicada en el Boletín Oficial del País Vasco.
3.– Eskabideak ebazteko eta ebazpena jakinarazteko epea sei hilekoa izango da gehienez ere, ebazpen hau Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratu eta hurrengo egunetik aurrera.
3.– El plazo máximo para resolver y notificar la resolución será de seis meses a contar desde el día siguiente al de la fecha de publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial del País Vasco.
4.– Epe horretan pertsona edo erakunde interesdunari ebazpenik jakinarazten ez bazaio, eskaera ezetsi egin dela esan nahiko du, azaroaren 26ko 30/1992 Legearen 44.1 artikuluan ezarritakoarekin bat etorriz (30/1992 Legea, Herri Administrazioen Araubide Juridikoari eta Administrazio Prozedura Erkideari buruzkoa).
4.– Si transcurrido este plazo no hubiera sido notificada a la persona o entidad interesada resolución alguna, podrá entenderse desestimada la petición, de conformidad con lo establecido en el artículo 44.1 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
5.– Ebazpenean saritutako hautagaitzen zerrenda jasoko da, horiei dagozkien ikerlanak identifikatuta, eta horretaz gain, ordezkoen zerrenda ordenatu bat ere jasoko da, bakarren batek sariari uko egiten badio ere.
5.– La resolución, además de la relación de las candidaturas premiadas respecto de las que se identificarán los trabajos de investigación, recogerá una relación ordenada de suplentes, para el caso de que se produzca alguna renuncia por parte de las premiadas.
Hamaikagarrena.– Jabetza intelektualaren eskubideak.
Décimo primera.– Derechos de propiedad intelectual.
1.– Ustiapen ekonomikorako aukera ematen duten jabetza intelektualeko eskubideak, ikerlan sarituen egileei dagozkienak, doan lagako zaizkio Euskal Autonomia Erkidegoko Administrazio Orokorrari, izaera ez esklusiboaz, jabetza intelektualari buruz indarrean dagoen legerian ezarrita dagoen bezala.
1.– Los derechos de propiedad intelectual susceptibles de explotación económica correspondientes a las personas autoras de los trabajos de investigación ganadoras se cederán gratuitamente a la Administración General de la Comunidad Autónoma del País Vasco con carácter no exclusivo y gratuito en los términos recogidos en la legislación de propiedad intelectual vigente.
2.– Eskubide horiek erreproduzitzeko, banatzeko, jendaurrean komunikatzeko eta eraldatzeko ustiapen-eskubideak dira, eta, orobat, ekonomikoki ustiatu daitezkeen gainerakoak, hain justu ere, mugarik gabe eta egungo hizkuntza eta prozedura ororen bitartez erabil daitezkeenak, jabetza intelektualari buruz aplikatu daitekeen araudiaren arabera xedaezinak diren baldintza eta mugen arabera.
2.– Los derechos se refieren a la reproducción, distribución, comunicación pública, transformación y demás que puedan ser susceptibles de explotación económica, con carácter universal, en todas las lenguas y procedimientos existentes a la fecha, en los términos y con los límites que resulten indisponibles conforme a la normativa sobre propiedad intelectual.
Hamabigarrena.– Hautagaitzen betebeharrak.
Décimo segunda.– Obligaciones de las candidaturas.
1.– Lehiaketa honetan parte hartzeak esan nahi du oinarri guztiak onartzen direla.
1.– La participación en este certamen implica la total aceptación de todas las bases.
2.– Lehiaketan sarituak izan diren ikerlanen egileek euskarri digitalean aurkeztu behar dute ikerlanaren behin betiko testu gainbegiratua, saria ematen dien ebazpena jakinarazi eta hilabeteko epean. Hala egiten ez badute, lehiaketan parte hartzeari uko egiten diela ulertuko da.
2.– Las personas autoras de los trabajos de investigación ganadoras del certamen deberán aportar el texto revisado definitivo del trabajo de investigación en soporte digital, en el plazo de un mes tras la notificación de la resolución de concesión, en caso contrario, se entenderá que desiste en participar en este certamen.
3.– Sarituak izan ez diren lanak berreskuratu ahal izango dituzte egileek, behin sarien ebazpena argitaratzen denean. Administrazioa ez da izango hilabete igaro ondoren jaso ez diren lanen erantzulea.
3.– Los trabajos presentados que no resulten premiados podrán ser recuperados por las personas autoras una vez hecha pública la resolución de concesión de los premios, no responsabilizándose la Administración de los que no se retiren pasado el plazo de un mes.
4.– Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeak aukera du testuaren formatua aldatzeko, gero argitaratu ahal izateko. Argitalpenean jaso egin behar da ikerlan hori Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundeak saritu duela, eta argitalpen horretan erakundearen logotipoak ere agertu behar du.
4.– Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer se reserva la opción de modificar el formato del texto para su posterior publicación. En especial, se hará constar en la publicación que el trabajo de investigación ha sido premiado por Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer y figurará el logotipo del organismo en dicha publicación.
Hamahirugarrena.– Datu pertsonalen tratamendua.
Décimo tercera.– Tratamiento de datos personales.
Lehiaketa honetan parte hartzen dutenen datu pertsonalak Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundearen fitxategi automatizatu batean sartuko dira, datuen tratamendua egiteko. Fitxategi hori Datu Pertsonalak Babesteari buruzko 15/1999 Lege Organikoan xedatutakora lotuta dago. Fitxategi hori Erakundeak sustatzen dituen laguntzak kudeatzeko baino ez da erabiliko. Interesdunek eskubidea dute datuak ikusteko, zuzentzeko, ezerezteko eta horien aurka egiteko, Legearen arabera. Eskubide horietaz baliatzeko, idazki bat bidali beharko diote fitxategiaren arduradunari, hots, Azterlan, Plangintza eta Dokumentazio Arloari (Manuel Iradier kalea 36; 01005 Vitoria-Gasteiz).
Los datos personales de quienes participen en este certamen serán incorporados para su tratamiento a un fichero automatizado de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer sujeto a lo dispuesto a la Ley Orgánica 15/1999, de Protección de Datos de Carácter Personal. El uso de dicho fichero se circunscribe al uso exclusivo de la gestión de las ayudas promovidas por el Instituto. Las personas interesadas podrán ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición, previstos por la Ley, dirigiendo un escrito al Área de Estudios, Planificación y Documentación, responsable de dicho fichero: calle Manuel Iradier, 36; 01005 Vitoria-Gasteiz.
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