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Boletin Oficial del País Vasco

4. zk., 2004ko urtarrilaren 8a, osteguna

N.º 4, jueves 8 de enero de 2004


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Otras Disposiciones

Hezkuntza, Unibertsitate eta Ikerketa Saila
Educación, Universidades e Investigación
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EBAZPENA, 2003ko abenduaren 22koa, Administrazio eta Zerbitzuen sailburuordearena. Beronen bidez argitara ematen da lanpostuen zerrendako aldaketek zein maisu eta maistrari eragiten dioten zehazteko prozeduraren ondorioz lortutako behin betiko zerrenda.

RESOLUCIÓN de 22 de diciembre de 2003, del Viceconsejero de Administración y Servicios, por la que se hace pública la relación definitiva del procedimiento para determinar los maestros y las maestras a quienes afectan las modificaciones en la relación de puestos de trabajo.

Lanpostuen zerrenda abiatzen da eskolatzeko eskaeran eragiten duten faktoreen azterketatik, eta oinarritzen da matrikulan eta hezkuntza-maila bakoitzaren curriculumaren edukian. Horregatik, lanpostuen zerrendak hezkuntza-sistemak oro har dituen beharrak isladatzen ditu. Ondorioz, hezkuntza-sistema langileen arloan antolatu eta arrazionaltzeko, funtsezko oinarria da lanpostuen zerrenda.

A partir del estudio de los factores que inciden en la demanda de escolarización y en función de la matrícula y el contenido curricular del respectivo nivel educativo, la relación de puestos de trabajo refleja las necesidades del sistema educativo en su conjunto, constituyendo, por tanto, el pilar básico de ordenación y racionalización del sistema educativo en materia de personal.

Urtero gorabeherak egon ohi dira ikasle guztien matrikulazioan, irakasteko hizkuntzari buruzko gizarte eskaeran, bai eta, finean, hezkuntza plangintzan eragiten duten gainerako faktoreetan ere. Gorabehera horiek zuzen zuzenean dute eragina irakasleek duten behin betiko lanpostuetan. Hori dela eta, hezkuntza administrazioak zehaztu behar du, araututako prozedura bati jarraituz, aldaketak nori eta nola eragingo dion.

Año tras año, se producen variaciones tanto en la matriculación total del alumnado como en la demanda social en relación al idioma de enseñanza, como, en definitiva, en el resto de factores que intervienen en la planificación educativa. Los efectos de estas variaciones se proyectan de forma directa sobre los puestos de trabajo de que dispone el profesorado definitivo, por lo que, en virtud de un procedimiento reglado, la Administración educativa debe determinar a qué persona afectan y cuáles son sus efectos.

Apirilaren 16ko 81/1996 eta abenduaren 22ko 409/1998 Dekretuetan ezarri ziren kasu horietan jarraitu beharreko irizpideak, gertatzen diren aldaketa motak definitzeko, partehartzaileak ordenatzeko eta horietako nori eragiten zaion zehazteko.

Los Decretos 81/1996, de 16 de abril y 409/1998, de 22 de diciembre fijan los criterios a aplicar tanto para definir el tipo de modificación que se produce en cada caso, como para ordenar las personas participantes y concretar quién de ellas es la afectada.

2003/2004 ikasturtean jarraitutako prozesuari dagokionez, hona egindakoa:

En relación al proceso seguido para el curso 2003/2004 se han producido las siguientes actuaciones:

– 2003ko abenduaren 9ko EHAAn 269/2003 Dekretua argitaratu zen, azaroaren 4koa. Horren bidez, maisu-maistren lanpostuen zerrendak onartu ziren Euskal Autonomia Erkidegoko ikastetxe publikoetan: Haur eta Lehen Hezkuntzan, Derrigorrezko Bigarren Hezkuntzako lehen zikloan, Helduen Heziketan eta Zereginen Ikaskuntzarako Ataletan.

– Publicación del Decreto 269/2003, de 4 de noviembre, por el que se aprueban las Relaciones de Puestos de Trabajo de Maestros y Maestras en Centros Públicos de Educación Infantil y Primaria, primer ciclo de Educación Secundaria Obligatoria, Educación de Personas Adultas y Secciones de Aprendizaje de Tareas de la Comunidad Autónoma del País Vasco (BOPV 9 de diciembre de 2003).

–Ikastetxeei agiriak bidali zaizkie lanpostuei buruzko azalpenen eta behin betiko lanpostua duten irakasleen berri emateko.

– Remisión de documentación a los Centros, con información referente tanto a puestos de trabajo como al profesorado que dispone de puesto de trabajo definitivo.

– Eragina jasaten duten eta prozesuan interesa duten langileen bilerak deitu eta egin dira, aldaketek eta berradskripzioek nori eragingo zioten zehazteko.

– Convocatoria y celebración de las correspondientes reuniones de personal implicado en el proceso, en las que se procede a determinar las personas afectadas por las modificaciones y readscripciones.

– Sortu diren agiriak berrikusi dira, bai eta aurkeztu diren erreklamazio eta alegazioak ere.

– Revisión de la documentación generada, así como de las reclamaciones y alegaciones formuladas.

Beraz, prozesuaren emaitza Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratzea dagokigu orain. Dena den, lurralde-ordezkariek erabaki indibidualak eman ditzakete, langileak beste lanpostuetara adskribatzeko edo haiei lanpostua uztarazteko, beti ere ebazpen honek dioenari jarraiki

Corresponde, por tanto, hacer público el resultado del proceso en el Boletín Oficial del País Vasco, sin perjuicio de que los Delegados Territoriales extiendan las oportunas resoluciones individuales de cese o adscripción a otro puesto, que habrán de reflejar el contenido de la presente Resolución.

Horregatik guztiagatik, hona hartu dudan

En su virtud,

EBAZPENA:
RESUELVO

Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratzea, ebazpen honen eranskin gisa, azaroaren 4ko 269/2003 Dekretuaren bitartez lanpostuen zerrendetan egindako aldaketek nori eragiten dioten zehazteko prozeduraren emaitza. Horrek 2003/2004 ikasturtearen hasieratik izango ditu eraginak.

Hacer público en el Boletín Oficial del País Vasco, como Anexo a esta Resolución, con efectos de comienzo del curso académico 2003/2004, el resultado del proceso de determinación de personas afectadas por las modificaciones efectuadas en las Relaciones de Puestos de Trabajo a través del Decreto 269/2003, de 4 de noviembre.

ERREKURTSOAK
RECURSOS

Eranskinaren bidez argitaratzen diren zerrenden aurka interesdunek gorako errekurtsoa jar diezaiokete Hezkuntza, Unibertsitate eta Ikerketako Sailburuari, argitaratu eta biharamunetik hasi eta hilabeteko epean.

Contra las listas que se hacen públicas en el Anexo, las interesadas e interesados podrán interponer Recurso de alzada ante la Consejera de Educación, Universidades e Investigación en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación.

Vitoria-Gasteiz, 2003ko abenduaren 22a

En Vitoria-Gasteiz, a 22 de diciembre de 2003.

Administrazio eta Zerbitzuen sailburuordea,

El Viceconsejero de Administración y Servicios,

KOLDO ARRESE GARCIA.

KOLDO ARRESE GARCÍA.

(Ikus .PDF)

(Véase el .PDF)


Azterketa dokumentala


Análisis documental