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AGINDUA, 2009ko uztailaren 31koa, Enplegu eta Gizarte Gaietako sailburuarena, goi-kargudunaren idazkari lanpostu bat aukerako izendapenez betetzeko deialdi publikoa egiten duena.
ORDEN de 31 de julio de 2009, de la Consejera de Empleo y Asuntos Sociales, por la que se anuncia convocatoria pública para la provisión, por el sistema de libre designación, de un puesto de trabajo de Secretario/a de Alto Cargo.
Sail honek, bertan goi-kargudunaren idazkari lanpostu bat bete beharra dagoenez, agindu honen eranskinean adierazten den lanpostua aukerako izendapenez betetzeko deialdia egitea erabaki du. Euskal Funtzio Publikoari buruzko uztailaren 6ko 6/1989 Legeko 46.2.c) atalean (1989ko uztailaren 28ko EHAA) erabakitakoaren arabera, eta Funtzio Publikoaren Zuzendaritzak aldeko txostena eman eta gero. Honako hauek dira deialdiaren
Siendo necesaria la provisión de un puesto de Secretario/a de Alto Cargo en este Departamento y conforme a lo dispuesto en el artículo 46.2.c) de la Ley 6/1989, de 6 de julio, de la Función Pública Vasca (BOPV de 28 de julio de 1989) y previo informe favorable de la Dirección de Función Pública, este Departamento acuerda anunciar la provisión, por el procedimiento de libre designación, del puesto de trabajo que se relaciona en el anexo de la presente Orden, con arreglo a las siguientes,
OINARRIAK
BASES
Lehenengoa.- Agindu honen eranskinean lanpostuak betetzeko ezarri diren beharkizunak betetzen dituzten karrerako funtzionarioek bete dezakete agindu honen bitartez iragartzen den lanpostua.
Primera.- El puesto de trabajo que se convoca a través de la presente Orden podrá ser solicitado por los funcionarios de carrera que reúnan los requisitos exigidos para el desempeño del mismo establecidos en el anexo de la presente Orden.
Bigarrena.- Deialdian parte hartu nahi dutenek, agindu hau Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratzen den egunaren biharamunetik hasi eta 15 laneguneko epean, Enplegu eta Gizarte Gaietako Saileko Zerbitzu Zuzendaritzara bidali behar dituzte eskabideak. Datu pertsonalak eta egungo destinoa adierazi behar dira eskabideetan.
Segunda.- Los interesados dirigirán sus solicitudes, en las que harán constar sus datos personales y destino actual, a la Dirección de Servicios del Departamento de Empleo y Asuntos Sociales dentro del plazo de 15 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente Orden en el Boletín Oficial del País Vasco.
Hirugarrena.- Izangaiek curriculum vitae bidali behar dute, eta bertan honako alderdiok adierazi behar dituzte:
Tercera.- Los aspirantes deberán acompañar a su escrito un curriculum vitae en el que harán constar:
a) Titulu akademikoak.
a) Títulos académicos.
b) Herri-administrazioan nahiz, hala badagokio, enpresa pribatuan betetako lanpostuak..
b) Puestos de trabajo desempeñados, tanto en la Administración Pública como, en su caso, en la empresa privada.
c) Egindako ikasketak eta ikastaroak, hizkuntzak eta adierazi nahi dituzten beste merezimendu guztiak.
c) Estudios y cursos realizados, conocimientos de idiomas y cuantos otros méritos estime el aspirante oportuno manifestar.
Eskatzen diren beharkizunen eta azaldutako merezimenduen egiaztagiria aurkeztu beharko dute izangaiek eskabidearekin batera. Komenigarritzat jotzen dituzten argitalpenak, txostenak zein bestelako agiriak ere aurkez ditzakete.
A la citada solicitud deberán los aspirantes adjuntar, además, la documentación justificativa de los requisitos exigidos y los méritos alegados. Así mismo, podrán los aspirantes acompañar, en todo caso, cuantas publicaciones, informes o cualesquiera otros documentos estimen oportunos.
Laugarrena.- Eskabideak aurkezteko epea amaitzen den egunaren biharamunetik hasi eta hilabeteko epean erabakiko da, beranduenez, deialdi hau, Enplegu eta Gizarte Gaietako sailburuaren aginduz, eta Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratuko da.
Cuarta.- La resolución de la presente convocatoria se llevará a cabo mediante Orden de la Excma. Sra. Consejera de Empleo y Asuntos Sociales, y se publicará en el Boletín Oficial del País Vasco, en el plazo máximo de un mes a contar desde el día siguiente al de la fecha de la finalización del plazo de presentación de solicitudes.
Bosgarrena.- Administrazio-bideari amaiera ematen dion agindu honen aurka, aukerako berraztertzeko errekurtsoa aurkez daiteke, eman duen organoaren aurrean, jakinarazpena jaso eta hilabeteko epean, edo administrazioarekiko auzi-errekurtsoa, Administrazioarekiko Auzitarako Epaitegiaren aurrean, agindua Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratzen den egunaren biharamunetik hasi eta bi hilabeteko epean.
Quinta.- Contra la presente Orden, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante el mismo órgano que lo hubiere dictado en el plazo de un mes a partir del día siguiente a la publicación o recurso contencioso administrativo, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente Orden en el Boletín Oficial del País Vasco.
AZKEN XEDAPENA
DISPOSICIÓN FINAL
Euskal Herriko Agintaritzaren Aldizkarian argitaratzen den egunean jarriko da indarrean agindu hau.
La presente Orden entrará en vigor el día de su publicación en el Boletín Oficial del País Vasco
Vitoria-Gasteiz, 2009ko uztailaren 31.
En Vitoria-Gasteiz, a 31 de julio de 2009.
Enplegu eta Gizarte Gaietako sailburua,
La Consejera de Empleo y Asuntos Sociales,
MARÍA GEMMA ARÁNZAZU ZABALETA ARETA.
MARÍA GEMMA ARÁNZAZU ZABALETA ARETA.
ERANSKINA
ANEXO
Lanpostua:
Puesto de trabajo convocado:
- Izena: goi-kargudunaren idazkaria (Kodea: 520010/146).
- Denominación: Secretaria de Alto Cargo (código 520010/146).
- Lekua: Gizarte Gaietako Sailburuordetza.
- Localización: Viceconsejeria de Asuntos Sociales.
- Destinoa: Vitoria-Gasteiz.
- Localidad de destino: Vitoria-Gasteiz.
- Kidegoa: C/D.
- Cuerpo C o D.
- Maila: 18.
- Nivel 18.
- Berariazko osagarria: VI-A.
- Complemento específico: VI-A.
- Hizkuntz eskakizuna: 2, derrigortasun data: 2001-10-31.
- Perfil Lingüístico: 2, con fecha de de preceptividad 31-10-2001.
Lanpostuaren eskakizunak:
Requisitos para su provisión:
- Karrerako funtzionario izatea administrari edo administrari laguntzaileen kidegoetan eta jardunean, zerbitzu berezietan edo seme-alabak zaintzeko eszedentzian egotea. Era berean, horrela jardunera itzuliz, derrigorrezko eszedentzian, beste herri-administrazioen zerbitzuan, eta bere borondatezko lan utzialdian daudenak aurkeztu ahal izango dira, egoera horietarako aurreikusitako epealdia bete baldin badute.
- Ser funcionario de carrera perteneciente a los Cuerpos Administrativo o Auxiliar administrativo y hallarse en situación de servicio activo, servicios especiales o excedencia para el cuidado de los hijos. Asimismo, podrán concurrir, reingresando al servicio activo a través de estos procedimientos, quienes se encuentren en situación de excedencia forzosa, en servicio en otras Administraciones Públicas y los suspensos y excedentes voluntarios, siempre que hubieran cumplido el tiempo de permanencia establecido para tales situaciones.
- Urte beteko esperientzia administrarien kidegoan edo 2 urtekoa administrari laguntzaileenean.
- 1 año de experiencia en el desempeño de tareas propias del Cuerpo Administrativo o 2 en el de Auxiliar administrativo.
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