Base jurídica

• Tratamiento necesario para el cumplimiento de obligaciones legales aplicables. (RGPD Art. 6.1.c) )
• Tratamiento necesario para el cumplimiento de una misión realizada en interés público o en el ejercicio de poderes públicos conferidos al responsable del tratamiento. (RGPD Art. 6.1.e) )
• LEY 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales.
• REAL DECRETO 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención.
• LEY 7/1993, de 21 de diciembre, de creación de OSALAN - Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales.
• DECRETO 90/2023, de 20 de junio, sobre actuaciones sanitarias de los servicios de prevención y sobre la realización de auditorías referentes a la medicina del trabajo en el sistema de prevención en la Comunidad Autónoma de Euskadi.
• LEY 33/2011, de 4 de octubre, General de Salud Pública.
• LEY 13/2023, de 30 de noviembre, de Salud Pública de Euskadi.
• RGPD 9.2.h*) Medicina preventiva o laboral, evaluación de la capacidad laboral del trabajador, diagnóstico médico, prestación de asistencia sanitaria.
• RGPD 9.2.i*) Interés público en el ámbito de la salud pública.

Plazo de conservación

Tiempo que es necesario para cumplir con la finalidad para la que se recabaron y para determinar las posibles responsabilidades. Será de aplicación lo dispuesto en la normativa de archivos y documentación.

Categorías de personas interesadas

• Personas empleadas
• Personas trabajadoras de los servicios de prevención
• Personal trabajador de la CAE

Categorías de destinatarios (Comunicación de datos)

• No se prevé comunicación de datos

Categorías de datos personales

• Datos de carácter identificativo
• Datos de características personales
• Datos de empleo y carrera
• Categorías especiales de datos personales
• Salud