Revista semestral con proyección internacional editada por el Gobierno Vasco desde 1985 para el fomento del análisis y el debate económico con especial atención a los temas que afectan a la economía vasca. ISSN-0213-3865 / E-ISSN 2340-4051
Título:
El estado de bienestar y los permisos para el cuidado de la infancia en la Comunidad Autónoma del País Vasco
Revista nº:
91 - ECONOMÍA FEMINISTA: ENFOQUES Y PROPUESTAS
Páginas:
246-275
Autores:
María José Martínez
Fecha de publicación:
I/17
Palabras Claves:
autonomous community of the Basque Country, children care, comunidad autónoma del País Vasco, cuidados a la infancia, estado de bienestar
, gender relationship, parental leave, permisos parentales, relaciones de género, welfare state
Materias:
Economía Feminista
Gasto público de la Administración central y programas de bienestar
Fecundidad. atención a la infancia. Infancia. Juventud
Economía de las diferencias entre los sexos; no discriminación laboral
Ongizate-estatuaren bereizgarri bat konpromisoa da, pertsonen bizi-maila eta bizi-kalitatearen
aldeko konpromisoa. Horretarako ezarri diren birbanaketa-politikek erreferentziatzat hartzen
duten familia-ereduan, oso markatuta dago lana sexuaren arabera banatzea: gizonek diru-sarrerak
ekartzen dituzte soldatapeko enplegu baten bitartez; emakumeek, berriz, zaintza-lanak egiten
dituzte, eta familiaren ongizateaz arduratzen dira. Gaur egun, emakumeek zaintzaren ardura
handiena izaten jarraitzen dute, lan-merkatuan sartu badira ere. Artikulu honetan, aztertu nahi
da Euskal Autonomia Erkidegoan aita-amek zer neurri baliatzen dituzten beren seme-alabak
erantzukidetasunez zaintzeko; bereziki, biek egiten dutenean ordaindutako lan bat.
Resumen
Un elemento que caracteriza al estado de bienestar es su compromiso con el nivel y calidad
de vida de las personas. Las políticas redistributivas implantadas a tal fin han tomado como
referencia un modelo de familia con una marcada división sexual del trabajo: los hombres
como proveedores de ingresos a través de un empleo asalariado y las mujeres como proveedoras
de los cuidados y del bienestar familiar. Actualmente, y a pesar de su incorporación
en el mercado laboral, las mujeres siguen asumiendo mayoritariamente las responsabilidades
del cuidado. Este artículo se interesa por las medidas que, a nivel de la Comunidad Autónoma
del País Vasco, utilizan los padres y madres para cuidar de forma corresponsable a
sus hijas/os, especialmente cuando ambos tienen un trabajo remunerado.
Abstract
One of the outstanding characteristics of the welfare state is its commitment with the living
standards of people. The redistributive policies implemented for that purpose have taken as a
reference a model of family with a strong sexual division of labour: men as income providers
through remunerated jobs and women as family care work providers. At present, although
women have joined the labour market, they mostly continue to assume family care
responsibilities. This article focuses on the measures that have been taken in the
Autonomous Community of the Basque Country for parents, men and women, who take
care of their children in a co-responsible way, especially when both have remunerated jobs.
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Fecha de la última modificación: 15/12/2021
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