La Vicelehendakari Mendia recuerda que la nueva Ley de Garantía de Ingresos da cobertura por primera vez a los refugiados
29 de enero de 2023
- Una iniciativa pionera de Lanbide ha permitido que 603 refugiados ucranianos, en su mayoría mujeres, hayan podido recibir formación durante su estancia
La Vicelehendakari y consejera de Trabajo y Empleo, Idoia Mendia, ha recordado esta mañana que la nueva Ley del Sistema Vasco de Garantía de Ingresos e Inclusión va a dar cobertura, por primera vez, a los refugiados que han solicitado asilo político, tanto para acogerse a la renta como a los procedimientos de inclusión social y laboral.
En una entrevista en Radio Euskadi, Mendia se ha referido a la polémica sobre el centro que prevé abrir el Ministerio de Migración en Vitoria, señalando que la primera y única vez que se ha abordado esta cuestión en el seno del Consejo de Gobierno fue este martes, con la conclusión de que todos sus miembros comparten lo que señala el propio programa de Gobierno y la necesidad de colaborar con el de España, que es el que tiene las competencias.
Aun así, además de las novedades en este sentido que introduce la nueva Ley, ha dado cuenta del programa que impulsó el servicio público Lanbide cuando estalló la guerra en Ucrania, y que fue aceptado por el Ministerio de Trabajo, para que estas personas durante su estancia en Euskadi pudieran ser inscritas como demandantes de empleo. Esta iniciativa ha permitido que 603 personas refugiadas hayan seguido formándose, en su gran mayoría mujeres.
En relación a la evolución del empleo, la Vicelehendakari ha señalado que la ralentización no significa que el futuro sea malo, y ha lanzado un mensaje de confianza porque las empresas tienen proyectos para contratar y los Gobiernos están atentos para proteger a las empresas, trabajadores y familias.
Idoia Mendia ha explicado también los principales objetivos de la Ley de Empeo, que va a permitir coordinar mejor a todas las administraciones y agentes económicos, y ha destacado que va a incorporar el nuevo derecho a las políticas activas, a que el servicio público Lanbide ofrezca de forma gratuita un itinerario personalizado de recualificación.
Por último, y en relación al conflicto en el sector del Metal en Bizkaia, la responsable de Trabajo y Empleo ha eludido cualquier concreción sobre el proceso mediador del Departamento, pero ha insistido en que, aunque las negociaciones siempre generan tiranteces, se acabará llegando a un acuerdo.
